Старший матрос-спасатель
Описание
Обязанности: Обеспечивает работу по эффективному и культурному обслуживанию гостей на водных объектах, созданию для них комфортных условия. В начале рабочей смены рационально производит расстановку матросов-спасателей по постам, используя при этом их знания и опыт работы. Обеспечивает содержание в исправности и постоянной готовности спасательных средств, контролирует работу персонала смены. Контролирует обеспечение безопасности посетителей аква-зоны: бассейнов, водных аттракционов, термального комплекса. Осуществляет контроль за соблюдением правил, установленных в аква-зоне спортивно-оздоровительного комплекса. Вежливо и тактично делает замечания, а также принимает действенные меры, позволяющие не допускать нарушения правил, установленных на аква-зоне. Вовремя рабочей смены производит регулярный обход спасательных постов с целью контроля обстановки в секторах наблюдения и наличия матросов-спасателей на постах, а также санитарного состояния душевых, общественных туалетов, бассейнов и прилегающей к ним территории Соблюдает и контролирует соблюдение подчиненным персоналом правил внутреннего трудового распорядка, стандартов Общества, правил охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, локальных нормативных актов, положения о пропускном и внутриобъектовом режимах. Своевременно и качественно ведёт установленную документацию, в том числе ежедневные рабочие журналы ротации постов и осмотра водных аттракционов. Требования: Оказание первой доврачебной помощи Приёмы подхода к утопающему, извлечение его из воды, освобождение от захватов Правила эксплуатации уборочной техники Правила эксплуатации бассейнов, термального комплекса (сауны, бани, Спа –ванны), водных аттракционов Санитарно-гигиенические требования к бассейнам, баням, водным аттракционам Правила пользования услугами Спортивно-оздоровительного комплекса Общества Условия: Работа в крупнейшей отрасли компании. График работы: 5/2. Место работы: Центральный район г. Сочи. Оформление по ТК РФ. Расширенный социальный пакет, ДМС, включающий стоматологию. Бесплатный корпоративный трансфер сотрудникам. Ежегодная индексация заработной платы, ежемесячные вознаграждения, премии. Бесплатное питание (комплексный обед) для сотрудников. Предоставление скидок на услуги санатория (услуги в медицинском центре Z-clinic, спортивно-оздоровительном комплексе Z-fit). Прохождение медицинского осмотра за счет работодателя. Предоставление общежития иногородним сотрудникам. Отдых детей сотрудников в оздоровительных лагерях Краснодарского края. Возможности обучения: внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры. Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность. профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы. Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.