Менеджер по развитию сети франчайзинговых офисов

Описание

Мы масштабируем франчайзинговую сеть медицинских офисов и ищем эксперта по локациям! Если вы умеете находить перспективные точки на карте, считать их экономику и аргументированно отстаивать интересы компании перед франчайзи и арендодателями — эта роль для вас. Чем предстоит заниматься: Геоаналитика и поиск: оценивать зоны охвата, пешеходный трафик, демографию и конкурентное окружение с помощью GIS и геосервисов; Экономика локации: рассчитывать CAPEX/OPEX, окупаемость и готовить аналитические заключения и презентации для Инвесткомитета; Сопровождение сделок: вести воронку объектов (10+ одновременно), согласовывать договоры аренды, контролировать сроки (SLA) и регистрацию; Методология и автоматизация: развивать стандарты подбора помещений (с учетом СанПиН), внедрять шаблоны и дашборды для ускорения оценки; Коммуникации: взаимодействовать с франчайзи, арендодателями, брокерами и юристами. Обучать партнеров франчайзи критериям выбора идеальной локации. Наши пожелания: Опыт от 1 года: в развитии розничных, в т.ч франчайзинговых, сетей, стрит-ритейле, геомаркетинге или инвестиционном анализе недвижимости; Hard Skills: продвинутый Excel (построение фин.моделей, сводные таблицы), PowerPoint, уверенное владение картографическими сервисами (2ГИС, Яндекс.Карты, геопорталы); Знания: понимание рынка коммерческой аренды, базовых технических требований к медицинским помещениям и принципов расчета трафика; Soft Skills: системное мышление, педантичность в работе с документами и навыки деловых переговоров; Опыт в медицинском ритейле (лаборатории, клиники, стоматологии) или аптечных сетях; Понимание специфики франчайзинга; Навыки автоматизации рутины (VBA, Python, настройка BI/GIS-аналитики). Мы предлагаем: Работа в компании-лидере на медицинском рынке; Соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата дважды в месяц, оплачиваемый отпуск, больничный); Официальная «белая» заработная плата — прозрачно, стабильно, своевременно; График работы 5/2 (с 9:00 до 18:00); Мы не просто говорим о заботе — мы её практикуем. В команде есть корпоративный психолог, готовый поддержать тебя анонимно и без осуждения; Корпоративные скидки на услуги лаборатории; Программа лояльности для сотрудников: платформа для обучения, скидки на фитнес, специальные условия от банков-партнеров, развитая корпоративная культура; Бонусы за рекомендацию друзей (до 15 000 руб. за успешный найм).