Начальник отдела по привлечению инвестиций департамента по работе с инвесторами

Описание

Начальник отдела по привлечению инвестиций департамента по работе с инвесторами отвечает за системное привлечение инвесторов и новых инвестиционных проектов, а также за выстраивание процессов анализа, отбора, подготовки и утверждения инвестиционных проектов. Задачи: Организовать системное привлечение инвесторов и новых инвестиционных проектов. Выстроить процесс анализа, отбора, подготовки и утверждения инвестиционных проектов. Обеспечить взаимодействие с муниципалитетами, министерствами и финансовыми институтами Калининградской области. Обязанности: Поиск и привлечение инвесторов: Организовывать поиск потенциальных инвесторов (федеральные, международные компании, сегменты крупного бизнеса, МСП, компании из других регионов) и ведение переговоров, в том числе на уровне первых лиц Организовывать поиск новых возможностей для реализации инвестиционных проектов действующих инвесторов Калининградской области Презентовать инвестиционный потенциал региона, льготный режим (ОЭЗ), индустриальные парки и территории Калининградской области Предлагать потенциальным инвесторам инвестиционные ниши с подбором земельных участков и возможностью получения финансовой поддержки Развивать направления в сегментах: крупный бизнес, средний бизнес. Стратегическое планирование и управлении воронкой проектов Коммерциализация активов и работа с уникальными площадками: Развивать портфель недвижимости Корпорации (ИП «Храброво»,ИП «Черняховск» и земельный фонд Корпорации). Работать с потенциальными инвесторами по модели «built-to-rent» и «built-to-suit». Организация отбора и подготовки проектов: Оценивать привлекательность инвестиционных проектов для Калининградской области (экономический и социальный эффект) Осуществлять взаимодействие с муниципалитетами и профильными министерствами для определения оптимального расположения объекта. Разработка и мониторинг проектов: Составлять первичный профиль/паспорт проекта Осуществлять мониторинг реализации проектов, контроль выполнения сроков и качества до этапа передачи в подразделение по сопровождению проектов. Обеспечивать ведение CRM (Bitrix24), отслеживание этапов, подготовку отчетности Управление отделом и кросс-функциональное взаимодействие: Управлять отделом из 3 человек (постановка целей, обучение, контроль, мотивация) Взаимодействовать со смежными подразделениями Корпорации и сторонними организациями Реализовывать дополнительные платные (VAS) услуги для существующей и потенциальной базы инвесторов. Требования Высшее профессиональное образование и опыт операционного управления, выстраивания процессов и контроля исполнения от 3 лет Опыт работы в продажах (B2B/B2G) в банковской сфере, консалтинге, телекоммуникациях, IT-интеграции Навык публичных выступлений и переговоров с первыми лицами (C‑level). Уверенное владение инструментами планирования, аналитики и документооборота (Bitrix24, Excel, проектные системы) Понимание специфики работы с документацией и отчётностью в проектах с госучастием будет преимуществом Способность работать с большими объёмами информации, выявлять узкие места в процессах и предлагать системные решения Будет являться преимуществом знание и умение ориентироваться в: - особенностях налогообложения инвестиционных проектов в РФ и Калининградской области (включая льготы ОЭЗ); - мерах государственной поддержки инвестиций (субсидии, гранты, гарантии); - федеральных законах, земельном кодексе, региональных актах об особой экономической зоне (ОЭЗ); - особенностях логистики Калининградской области. Условия График работы 5/2 Заработная плата обсуждается индивидуально по результатам собеседования Работа в стабильной компании в Калининградской области Возможность внести ощутимый вклад в развитие Калининградской области