HR-аналитик

Описание

Обязанности: Анализ эффективности источников подбора, продуктивности вакансий, контроль использования работных сайтов (Авито, HH, Pochta.ru). Проработка мероприятий по повышению эффективности работы с источниками Участие в разработке и актуализации проектов по направлению массового подбора персонала Пилотирование новых инструментов массового подбора (СРМ, ИИ, Боты и т.д.) Сбор и подготовка данных для аналитики эффективности бизнес-процессов, подготовка регулярной аналитической отчетности Сбор данных от Филиалов по результатам работы (аналитика воронки, эффективность источников и т.д.) Разработка и внедрение программ и проектов, направленных на поддержание благоприятного имиджа Общества Создание коммуникационного плана по всем целевым аудиториям соискателей Требования: Высшее образование Опыт работы в массовом подборе от 3-х лет, опыт работы с проектами Уверенный пользователь MS Office (Excel, PowerPoint, Word) Условия: Работа в стабильной компании федерального уровня Официальное оформление и соблюдение требований ТК РФ Работа в офисе класса А, БЦ ВЭБ Арена Социальный пакет: ДМС и страхование при выезде за рубеж (по истечении трех месяцев с даты приема на работу); страхование от несчастных случаев и болезней 24/7 (с даты приема на работу); корпоративные скидки на членство в фитнес-клубах, страхование и путевки от туроператоров; специальные программы на банковские продукты, скидки партнеров Премирование по итогам года