Технический директор портфеля продуктов

Описание

Крупная ИТ-компания приглашает опытного технического директора для управления портфелем продуктов в сфере индустриальных решений. Обязанности: руководить всей разработкой нескольких команд — около 60 инженеров: действующие продукты, MVP внутри продуктовых команд, прототипы под новые гипотезы; необходимо сократить время от идеи до рынка — прототип за недели, MVP за месяцы, фича в продукте за дни; перевести разработку на AI First — малые инженерные команды, ИИ-агенты на рутине (код, тесты, документация, доставка, мониторинг); внедрить ИИ в сами продукты — это индустриальные решения, где ИИ и есть содержание ценности, а не надстройка над ней; отвечать за технологическую стратегию, архитектурный курс, надёжность и информационную безопасность продуктов; отвечать за сроки и качество поставки внешнему заказчику, включая on-premise контуры и объекты с ограничениями по сети; управлять техническим бэклогом и техдолгом, убирать узкие места в релизах и тестировании; нанимать, развивать технических лидов, удерживать инженеров; работать с бюджетами продуктов: проектирование годичных циклов, обоснование, оптимизация; отвечать за себестоимость разработки: стоимость фичи, ресурсов, сервисов, инфраструктуры, экономика вычислений и токенов. Требования: опыт CTO или технического директора продуктовой разработки от 3 лет с ответственностью за поставку внешнему заказчику; технический бэкграунд в разработке: распределённые системы, CI/CD, observability, DORA-метрики как инструмент управления, а не отчётности; управление инженерной организацией от 40 человек, минимум 3 технических лида в прямом подчинении; промышленная эксплуатация LLM-решений: агенты, RAG, выбор и дообучение моделей, экономика инференса; опыт on-premise поставок и работы в контурах с ограничениями по безопасности; будет плюсом: B2B или промышленная предметная область, edge-вычисления, co-development с заказчиком. Мы предлагаем: трудоустройство в крупную аккредитованную ИТ-компанию; достойный уровень заработной платы; гибридный формат работы; компенсация мобильной связи; ДМС, включая стоматологию; и другие бонусы от компании.