Менеджер по снабжению

Описание

Компания «Любимая кухня» сегодня: больше 10 лет опыта в индивидуальном производстве кухонь и корпусной мебели, одна из крупнейших мебельных компаний Урала, сеть салонов в 20-ти регионах РФ, собственная производственная база с несколькими площадками в Екатеринбурге, профессиональная команда, современные технологии, короткие сроки изготовления и неизменный выбор покупателей. В связи с активным ростом и усилением команды ищем в команду Менеджера по снабжению. Что нужно будет делать: Осуществлять закуп товарных категорий: стекла, зеркала, кромка, ЛДСП, фурнитура и т.д. Контроль движения материала от закупки до прихода на склад: Работа с субподрядчиками: размещение заказов, контроль доставок полный цикл закупа товара (расчет потребности/формирование заказов в1С /размещение/ проверка счетов/ подтверждение / контроль доставки товара); Анализ движения материалов по своим товарным группам (прогноз-заявка поставщикам, резервирование, контроль минимального запаса на складе) Работа с рекламациями. Обеспечение бесперебойных поставок материалов. Анализ цен и рынка поставщиков по группам материалов, поиск и обеспечение лучших условий. Что необходимо для успешной работы: - опыт работы в снабжении от 3х лет (в приоритете - производственные отрасли: мебельная (в т.ч. шкафы-купе), оконная, изготовление дверей); - знание основ управления товарными запасами;- уверенный пользователь ПК: хорошее знание Excel и 1C- аналитический склад ума, внимательность к цифрам, работа с большим объемом SKU;- готовность активно взаимодействовать с командой, быстро снимать и уточнять запросы, формулировать потребность и искать информацию;- умение выстраивать и поддерживать эффективные рабочие отношения с поставщиками (контролировать заявки на всех этапах и получать планируемый результат). Что предлагаем: - обучение и адаптация на рабочем месте; - интересные задачи и непрерывное развитие (самой компании и сотрудников внутри компании); - возможность выстраивать оптимальные процессы, влиять на работу отдела, вносить инициативы, улучшать и менять рабочий процесс; - своевременная и стабильная ЗП (оклад + kpi + премия по смарт-задачам); - график работы 5/2, с 9 до 18 часов, с 8 до 17 - работа в команде профессионалов; - официальное трудоустройство;- индивидуальное парковочное место; - подарки детям и взрослым на праздники и награждения; - специальные цены на продукцию компании.