Электромонтер по КИПиА

Описание

Компания «ЭФКО» – одна из крупнейших продуктовых компаний страны, лидер по производству пищевой продукции. В связи с активным ростом и расширением существующих направлений бизнеса, а также развитием новых направлений Компания «ЭФКО» формирует команду руководителей и специалистов. В связи с расширением производства в электротехнический цех требуется Электромонтер по контрольно-измерительным приборам и автоматике 4 разряда. Что предстоит делать: проверка, монтаж и ремонт схем люминесцентного освещения; устранение неисправностей электрооборудования со схемами включения средней сложности; пайка мягкими и твердыми припоями; обмотка статоров со сложными схемами соединения; подбор пусковых сопротивлений для электродвигателей; разборка и сборка, ремонт, регулировка, испытание, юстировка, монтаж, наладка сложных теплоизмерительных, электродинамических, автоматических приборов и установок автоматического регулирования, приборов измерения давления, разрежения, температуры. От вас потребуется: средне техническое образование; знание устройств различных типов электродвигателей и электрических машин переменного и постоянного тока; знание правил техники безопасности в объеме 4 квалификационной группы; знание основных электрических норм, настройки обслуживаемого оборудования, методы проверки и измерения, условия применения сложного контрольно-измерительного инструмента. Мы предлагаем: оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня; стабильная заработная плата, оплата больничных и отпусков; график работы сменный - 2/2, с 08.00 до 20.00 и с 20.00 до 08.00; прохождение медицинской комиссии за счет работодателя; доставка к месту работы в ОЭЗ корпоративным транспортом; бесплатное питание для сотрудников; обеспечение компьютерной техникой; дополнительная поддержка в соответствии с коллективным договором; участие в программе "Приведи друга" (бонусы за рекомендацию новых сотрудников); ДМС с включением стоматологических услуг; возможности для профессионального развития и карьерного роста (курсы, тренинги, повышение квалификации); новогодние подарки детям сотрудников; продуктовые наборы сотрудникам предприятия по праздникам (Новый год, 8 марта, 23 февраля).