Менеджер по кадровому делопроизводству

Описание

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства с использованием программы 1С ЗУП 8.3 в полном объеме: прием, перевод, увольнение, предоставление всех видов отпусков, ведение личных дел, карточек, табелей учета рабочего времени. Консультирование руководителей и сотрудников по стандартным вопросам применения трудового кодекса. Взаимодействие с проверяющими органами Формирование и ведение организационной и распорядительной документации по персоналу, должностных инструкций Поддержание системы внутренних коммуникаций Сдача отчетности в СФР И ЦЗН Требования: Высшее образование (дополнительное профильное образование по управлению персоналом приветствуется); Опыт работы в области кадрового администрирования/управления персоналом от 2-х лет; Знание трудового законодательства РФ; Опыт работы с большими объемами информации Уверенный пользователь ПК: Word, Excel, 1С ЗУП 8.2,8.3; Условия: Работа в стабильной компании График работы: пятидневный 8.00-17.00 (выходные - суббота, воскресенье) Оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ; Своевременная выплата заработной платы (два раза в месяц); Возможность реализовываться в проектах компании; Скидки на медицинские услуги для сотрудников и членов их семей. Возможность карьерного роста