Младший юрист — корпоративные споры и судебная практика

Описание

Юридическая компания ООО «ДН Консалт» ищет в команду младшего юриста — человека, который хочет не просто получить первую строчку в резюме, а действительно научиться работать юристом. Ситуация: два собственника больше не могут вести бизнес вместе; партнер пытается получить контроль над компанией; директора обвиняют в выводе активов и требуют с него миллионы; ключевое имущество компании оказалось у третьих лиц; бизнес находится на грани банкротства; нужно срочно остановить сделку обеспечительными мерами; в материалах дела появляется документ, достоверность которого вызывает вопросы; оппонент приносит в суд сильную позицию — и вам нужно найти, где она развалится. С такими ситуациями мы работаем каждый день. Что будет происходить с вами Сначала вы будете смотреть, как это делают сильные юристы. Ездить с нами в суды -> Сидеть на заседаниях -> Разбирать материалы -> Слушать аргументы сторон. После суда обсуждать, почему судья задал конкретный вопрос и что теперь нужно делать. Потом начнете искать слабые места в позиции оппонента, анализировать доказательства, готовить аргументы, ходатайства, иски, отзывы и жалобы. Затем наступит день, когда в суд пойдете уже ВЫ. Сами подготовитесь -> сами будете отвечать на вопросы суда -> сами защищать позицию клиента. Кем вы должны стать через 1–3 года Не человеком, который умеет «оформлять документы». А юристом, который получает несколько томов дела и способен понять: Что произошло? Кто и где допустил ошибку? Что можно доказать? Какие доказательства еще нужны? Как будет атаковать другая сторона? Какую позицию нужно занять в суде? Вы научитесь не просто знать закон. Вы научитесь использовать право как инструмент! Видеть за договором реальный интерес бизнеса. За банковской выпиской — движение денег. За корпоративным решением — борьбу за контроль. За сотней страниц документов — несколько фактов, которые действительно решат дело. У вас будет сильный наставник Руководитель практики — юрист с 25-летним профессиональным опытом. Вы сможете обсуждать с ним реальные дела, спорить, предлагать свои версии, задавать вопросы и разбирать ошибки. Нас не интересует помощник, который пять лет остается помощником. Если вы быстро растете — мы будем быстрее давать вам самостоятельность. Свободы много. Планка высокая. Мы не любим микроменеджмент. Нам неинтересно считать, сколько раз человек встал из-за стола. Интересно другое: Можно ли доверить вам задачу; Проверили ли вы результат; Не пропустили ли срок; Понимаете ли вы, что написали; Можете ли защитить свою позицию. Юриспруденция — профессия, где одна невнимательность иногда стоит клиенту очень дорого. Поэтому свобода здесь всегда идет рядом с ответственностью. А обычные задачи будут? Конечно! На старте придется подавать документы, собирать приложения, работать с судами, государственными органами и корреспонденцией. Вы будете учиться контролировать дело целиком. Хороший судебный юрист должен понимать не только, как написать позицию, но и как провести ее через весь процесс — от первого документа до итогового судебного акта. ИИ мы не запрещаем. Наоборот. Мы активно используем ChatGPT и другие современные инструменты. Для анализа документов. Поиска идей. Структурирования информации. Проверки гипотез. Но правило железное: (!) Вы должны понимать каждое слово, которое отправляете клиенту или суду. Кто нам нужен Рассматриваем кандидатов как без опыта, так и с опытом. Выпускников юридических вузов. КФУ будет преимуществом, но гораздо важнее ваше мышление и отношение к профессии. Нам будет по пути, если вы: Хотите работать с действительно сложными делами; Любите разбираться в конфликтах и искать противоречия; Хотите выступать в судах; Интересуетесь бизнесом; Быстро учитесь; Не боитесь ответственности; Не хотите через три года обнаружить, что ваш главный профессиональный навык — хорошо оформлять документы. Почему именно «ДН Консалт» Потому что первая работа очень сильно определяет, каким юристом вы станете. Можно попасть туда, где начинающего специалиста берегут от сложных задач. А можно попасть туда, где его к ним готовят. Мы хотим, чтобы через несколько лет вы вспоминали свою первую неделю здесь и понимали: тогда я еще просто смотрел, как другие ведут сложные процессы. А сегодня такие процессы доверяют мне. Присылайте отклик. Нам интересны амбициозные :)