Менеджер по подбору персонала / HR

Описание

Обязанности: подбор персонала на открытые позиции: формирование профиля должности совместно с руководителями подразделений, размещение вакансии, отбор резюме, проведение собеседований с кандидатами (оффлайн и онлайн-форматы); определение каналов поиска кандидатов; анализ рынка труда. Требования: опыт в подборе персонала; психологическое образование будет Вашим преимуществом; умение расставлять приоритеты; готовность к активному поиску кандидатов. Условия: официальное оформление по ТК РФ (полный соц.пакет, "белая" з/п); оплата труда: оклад + KPI; 5-дневная рабочая неделя (сб, вс - выходные); высокий уровень дохода, прозрачная система мотивации; компенсация стоимости абонементов в спортивные центры города; компенсация стоимости проезда до места работы; полис ДМС, включая стоматологию (по истечении года работы в компании); скидки для сотрудников на продукцию компании; дружный и сплоченный коллектив.