Все вакансии России 0

Ведущий специалист отдела по работе с персоналом

от 100 000 ₽
Новая Ривьера
Сочи Постоянная занятость Полный день

Описание

Строящийся отель в центре Сочи объявляет набор персонала на этап открытия и последующей операционной деятельности. Мы ищем профессионалов, готовых разделить наши амбиции и стать частью команды южнокорейского бренда «LOTTE HOTELS & RESORTS». Наша цель — не просто соответствовать, а превосходить ожидания. Мы ищем Ведущего специалиста отдела по работе с персоналом, который сможет объединить экспертное кадровое делопроизводство, эффективный подбор талантов и поддержку сотрудников. Обязанности: Ведение полного цикла кадрового делопроизводства согласно законодательству РФ (прием, перевод, увольнение, отпуска, табели учета рабочего времени, отчетность и т.д.) Ведение воинского учета. Ведение миграционного учета. Консультирование работников по вопросам, связанным с трудовой деятельностью Полный цикл подбора персонала (от составления профиля вакансии до сопровождения выхода сотрудника на работу) Формирование и сдача установленной отчетности в срок Ведение, учет и хранение трудовых книжек сотрудников, в соответствии с требованиями. Требования: Высшее профессиональное образование – специалитет, магистратура (юридическое, управление персоналом) Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 3-х лет Опыт ведения воинского учета, миграционного законодательств, в том числе с ВКС. Опыт работы с суммированным учетом рабочего времени, составления графиков работы, графиков сменности. Уверенное знание трудового законодательства и его практическое применение Отличное знание кадрового делопроизводства Свободное владение 1С ЗУП 8.3 Соблюдение норм и правила делового общения и служебного этикета Условия: Официальное трудоустройство Выплата заработной платы 2 раза в месяц Предоставление стильной и удобной рабочей формы Дружный коллектив и уважительное отношение к каждому сотруднику

Откликнуться
Источник: hh · 4 дня назад

Похожие вакансии в городе Сочи

Все вакансии в городе Сочи →