Главный специалист отдела контрольно-надзорной и разрешительной работы министерства транспорта края
Описание
Обязанности: 1. Осуществление регионального государственного контроля (надзора) в сфере перевозок пассажиров и багажа легковым такси. - Организация и участие в проведении мероприятий по профилактике нарушений обязательных требований и мероприятий по контролю. - Формирование и ведение реестров и иных информационных ресурсов для обеспечения контрольно-надзорных полномочий. - Организация и проведение постоянного рейда. - Ведение административного производства. - Участие в работе комиссий по расследованию причин ДТП с участием водителей легковых такси. - Подготовка оперативной информации о деятельности легковых такси в Красноярском крае. - Подготовка предложений и замечаний к проектам законодательных и нормативных актов Российской Федерации, касающихся контрольно-надзорной и разрешительной работы, развития рынка легкового такси; 2. Участие в разработке проектов правовых актов (краевых законопроектов, правовых актов Губернатора Красноярского края, Правительства Красноярского края, министерства транспорта Красноярского края) в сфере контрольно-надзорной и разрешительной работы, развития рынка легкового такси; 3. Подготовка по поручению начальника отдела контрольно-надзорной и разрешительной работы, в установленные инструкцией по делопроизводству министерства и иными правовыми актами сроки, ответов на обращения граждан, жалобы, письма организаций, федеральных органов государственной власти и органов государственной власти края; 4. Выполнение обязанностей временно отсутствующих служащих отдела. 5. Выполнение оперативных поручений начальника отдела, первого заместителя министра, министра транспорта края. Требования: Высшее образование, желательно квалификация по специальности или направлению подготовки, входящим в соответствующую уровню образования укрупненную группу 23.00.00 «Техника и технологии наземного транспорта» Условия: государственная гражданская служба; предоставление сведений о доходах и расходах при поступлении на службу; соблюдение запретов и ограничений для государственных служащих в соответствии со ст. 16 и 17 Федерального закона " О государственной гражданской службе РФ"; ежегодное предоставление сведений о сайтах; удобное месторасположение в центре города; официальная заработная плата; предусмотрено присвоение классного чина и надбавки за выслугу лет; отпуск от 41 до 51 дня в зависимости от стажа службы.