Финансовый директор
Описание
ООО «СберОбразование» — компания экосистемы Сбера, созданная в 2021 году. Мы внедряем цифровые решения и создаем новые возможности для развития и обучения на протяжении всей жизни.Сейчас мы ищем сильного финансового лидера, который возьмёт на себя управление финансовым контуром компании, станет ключевым партнёром для менеджмента и акционеров и будет драйвить рост финансовой эффективности бизнеса. Чем предстоит заниматься Стратегическое финансовое управление Участие в разработке и актуализации стратегии компании (в сегментах b2g и b2c); Составление долгосрочной финансовой модели компании и её актуализация; Развитие юнит-экономики и системы ключевых метрик, контроль маржинальности; Контроль за выполнением финансового плана и бюджета, плана по выручке, плана по прибыли и другим ключевым финансовым показателям; Осуществление контроля за выполнением бюджета по доходам и расходам; Осуществление контроля за целевым использованием финансовых ресурсов компании. Отчётность и аудит Обеспечение своевременной подготовки ежемесячной управленческой отчётности на базе МСФО (fast-closing — 3 рабочих дня) для предоставления её менеджменту и акционерам компании; Лидирование процесса аудита МСФО и РСБУ отчётности (аудитор — компания ex-B4, квартальный аудит); Контроль правильности составления и оформления отчётной документации. Операционный контроль и эффективность Осуществление оценки финансовой эффективности текущих и новых продуктов компании, составление финансовых моделей бизнес-направлений; Улучшение текущих и внедрение новых бизнес-процессов, направленных на повышение финансовой эффективности компании. Управление командой и департаментом Управление финансовым департаментом и бухгалтерией; Управление командой, мотивация и развитие. Взаимодействие со стейкхолдерами Роль ключевого лидера во взаимодействии компании с акционером и компаниями экосистемы Группы Сбер в отношении финансовых вопросов. Что мы ожидаем: Образование и экспертиза Высшее образование, специализация — финансы/экономика. Дополнительное управленческое образование считается преимуществом; Дополнительное профессиональное образование (ACCA, CIMA, DipIFR); Уверенное знание принципов МСФО и опыт их практического применения; Знание нормативных и законодательных документов РФ (включая ФЗ-44 и ФЗ-223). Опыт Успешный опыт работы финансовым директором от 3 лет (включая прямое управление бухгалтерией, финансовой и казначейской функцией); Опыт руководства командой от 10 человек; Успешный опыт внедрения систем бюджетирования, автоматизации отчётности и ЭДО; Опыт работы в EdTech — будет преимуществом. Инструменты и подход Высокий уровень владения программными продуктами Excel, 1С УПП, ERP; Понимание принципов гибкого подхода в управлении; Автономность и самостоятельность в принятии решений. Что мы предлагаем: Доход и признание Годовую премию по результатам работы; Ежегодный индивидуальный пересмотр заработной платы. Забота о здоровье и семье Дополнительное медицинское страхование и возможность страхования родственников; Полис путешественника; Обучающие материалы для родителей, подарки и мероприятия для детей сотрудников экосистемы. Финансовые льготы Ипотечное кредитование на льготных условиях; Бесплатную подписку СберПрайм+, скидки, бонусы и акции экосистемы. Развитие Обучение на образовательной платформе Корпоративного университета Сбера. Среда и формат работы Открытую корпоративную культуру; Комфортную рабочую среду; Гибкое начало рабочего дня; Офис в Москве.