Менеджер по кадровому делопроизводству

Описание

ООО "СУ-90" крупная и развивающаяся компания, ценящая своих сотрудников и предоставляющая им широкие возможности для профессионального роста. Мы стремимся создать комфортные условия труда и приветствуем инициативных и ответственных специалистов. В нашу команду требуется менеджер по кадровому делопроизводству со знанием миграционного учета.

Мы предлагаем:

Открытую дружелюбную атмосферу умеем вместе работать и отдыхать;

Стабильную заработную плату и прозрачную систему мотивации;

Обучение: участие в профессиональных тренингах и сессиях

Основные обязанности:

• Подготовка производственных приказов (приказов по основной деятельности)
• Ежедневный учет списочного состава сотрудников по подразделениям
• Контроль за сроками разрешительных документов иностранных граждан (патент, регистрация, чеки, ВНЖ)
• Подготовка и отправка уведомлений о принятии/увольнении иностранных граждан
• Ведение единой базы данных по иностранным работникам со сроками разрешительных документов (патенты, регистрация, чеки и т.д.)
• Формирование и ведение личных дел сотрудников
• Знания кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, различные виды отпусков, трудовые договоры, дополнительные соглашения.
• Контроль за своевременным предоставлением информации работниками о различных причинах отсутствия на рабочем месте с последующей сверкой с табелем учета рабочего времени
• Взаимодействие с работниками по вопросу подписания кадровых документов
• Выполнение поручений руководителя отдела.

Требования:

• высшее образование в области управления персоналом или смежных областях;

• навыки работы с кадровыми программами;

• опыт работы в кадровой службе от 1-го года;

• знание трудового законодательства и нормативных актов;

• навыки работы с кадровыми программами;

• внимательность и аккуратность при работе с документами;

• коммуникабельность и умение работать в команде.

• Официальное трудоустройство
• Социальный пакет (оплачиваемый отпуск и больничные)
• график работы 5/2 с 09-00 до 18-00
• Корпоративный транспорт до и от места работы
• Возможно обучение во время работы
• Работа НЕ в единственном лице, обязанности распределены между тремя сотрудниками отдела