Экономист отдела труда и заработной платы

Описание

Сегодня наша компания занимает лидирующее положение на рынке национального вещания и является одним из ведущих производителей программ. ВГТРК производит и распространяет:

- федеральные каналы: "Россия 1", "Россия Культура", более 80 региональных телепрограмм во всех субъектах Российской Федерации, первый в России круглосуточный информационный канал "Россия 24", пять радиостанций "Радио России", "Маяк", "Культура", "Вести ФМ" и "Юность", государственный Интернет-канал "Россия", который объединяет десятки Интернет-ресурсов .

Обязанности:

• Участие в процессе бюджетирования расходов на персонал, установления лимитов по заработной плате для подразделений головного предприятия Компании и региональных филиалов;
• Разработка и документационное оформление рациональных режимов работы, графиков работы и графиков сменности. Контроль за их соблюдением;
• Подготовка аналитической отчетности по труду и заработной плате. Проведение план-фактного и факторного анализа ФЗП;
• Администрирование процессов и документооборота по вопросам организации и оплаты труда персонала;
• Формирование предложений по совершенствованию действующих ЛНА Компании в области организации и оплаты труда (в том числе по системам материальной и нематериальной мотивации). Участие в подготовке проектов соответствующих документов

Требования:

• Высшее образование (экономика, экономика труда);
• Опыт работы от 3-х лет;
• Знание трудового законодательства РФ, экономики труда, показателей эффективности труда и заработной платы, методов нормирования труда и расчета численности, видов режимов рабочего времени;
• Опыт бюджетирования затрат на персонал;
• Свободное владение MS Excel (формулы, сводные таблицы), PowerPoint, Visio;

• Знание 1С ЗУП

Условия:

• График работы 5/2 с 9:30 до 18:30;
• Оформление по ТК РФ;
• Премии по итогам года;
• Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;
• Место работы: м. Белорусская (10 м. от метро)

Мы заботимся о здоровье наших сотрудников, предоставляя:

• Фитнес абонемент с рассрочкой оплаты;
• Полис добровольного медицинского страхования;
• Услуги собственной медицинской службы, миссия которой создание оптимальных условий для сохранения, восстановления здоровья наших сотрудников.