Исполнительный директор (CEO)

Описание

Свит Кэт — бренд и розничная сеть в категории эмоциональных покупок: азиатские сладости, милая канцелярия, игрушки, подарки и lifestyle-товары.К нам приходят не только за конкретной вещью, а за настроением, впечатлением, подарком и вау-эффектом. Мы создаём магазины, в которых хочется рассматривать полки, выбирать подарки и возвращаться снова.Сегодня Свит Кэт — это:17 собственных магазинов в 13 городах;около 20 франчайзинговых точек под брендом;собственная разработка части ассортимента — от идеи и дизайна до готового продукта;годовой оборот - сотни миллионов рублейНаша цель — вырасти до 3 млрд ₽ к 2030 году.Мы в поисках CEO — управленческого партнёра, который возьмёт на себя операционное управление, выстроит системную модель бизнеса и обеспечит масштабирование компании.Кого мы ищемМы ищем сильного, энергичного лидера, с высоким уровнем эмоционального интеллекта который умеет зарабатывать деньги, строить систему и вести команду, сохраняя ДНК Sweet Cat.Это роль CEO-интегратора, который:управляет бизнесом как системой,отвечает за деньги и P&L,строит и развивает команду,внедряет KPI и прозрачную отчётность,сохраняет и усиливает бренд.Бизнес-задача на первые 12 месяцевПриоритет №1 (0–3 месяца): запустить антикризисный план восстановления продаж и показать первую положительную динамику; ввести прозрачную систему отчётности; сформировать базовую управленческую структуру; определить ключевые метрики эффективности.Приоритет №2 (3–6 месяцев): обеспечить стабильную систему управления компанией; запустить и внедрить работающую KPI-систему (100% ключевых функций покрыты KPI); усилить управленческую команду; запустить системный рост (сеть + онлайн).Приоритет №3 (6–12 месяцев): обеспечить устойчивый рост выручки; построить полностью управляемую операционную модель; сформировать самостоятельно работающую управленческую команду; обеспечить стабильную финансовую эффективность; снизить зависимость компании от собственников в операционном управлении.Что мы ждём от васHard skills:Опыт управления P&L от 500 млн ₽.Опыт управления сетью (территориально распределённые точки).Опыт вывода компании из предпринимательской модели в системную (внедрение регулярного менеджмента, KPI, прозрачной отчётности).Опыт построения и развития управленческой команды.Опыт работы в ритейле или e-commerce.Soft skills:Системное мышление — вы видите бизнес как систему, а не как набор задач.Проактивность — вы не ждёте, пока проблема «придёт» к вам, вы её решаете.Коммуникабельность — вы умеете говорить с основателями на их языке, объяснять сложное простым, не вступать в борьбу за власть, а выстраивать партнёрство.Эмоциональная зрелость — вы спокойны в кризисах, не токсичны, не давите на команду.Честность — вы говорите правду о цифрах и рисках, даже если это неудобно.Что мы предлагаемДоход: фиксированная часть + бонусы, привязанная к выполнению KPI (выручка, EBITDA, управляемость, команда). Вилка 200 - 350 тыс . рубРелокационный пакет (для кандидатов из других городов): компенсация переезда, помощь с поиском жилья, оплата аренды на первые 2–3 месяца.Реальная ответственность и влияние — вы строите систему, а не просто «закрываете позицию».Амбициозная цель — вырастить бизнес с 600 млн до 3 млрд ₽.Работа с сильным брендом и командой профессионалов.Где предстоит работатьИваново, Ивановская область. Рассматриваем кандидатов из других городов с готовностью к релокации. Офисный формат работы, 5/2.Откликайтесь, если вы готовы:взять на себя полную ответственность за результат бизнеса,строить систему, а не просто «рулить»,работать с основателями как партнёр, а не как альтернативный центр власти,сохранять и усиливать ДНК Sweet Cat.