Инженер группы ХиП

Описание

• Проведение аудита объектов производства работ и проверок остатков во флоте и складах баз производственного обеспечения с целью выявления отклонений и нарушений технологии производства в части расходования химии и пропанта ГРП;

• Участие и проведение в регулярных и внеплановых инвентаризационных комиссиях;

• Ведение оперативного учёта за движением химии и пропанта ГРП, обеспечивающего своевременность и достоверность производственных показателей;

• Консолидирование данных по производственным показателям, получаемых от проектов по гидравлическому разрыву пластов в части перемещения, расходования химии и пропанта;

• Минимизация рисков утраты/перерасходования собственных и давальческих материалов, путем постоянного мониторинга за целевым использованием ресурсов;

• Взаимодействие по сопоставлению расходов давальческого материала с бухгалтерским учетом;

• Проведение детального анализа случаев перерасхода материалов от плановых показателей;

• Консолидирование информационно-аналитических материалов о состоянии и перспективах развития производственной деятельности участка по производству ГРП;

• Мониторинг и анализ уровня складских остатков химии и пропанта, формирование предложений по сокращению излишних остатков;

• Формирование и согласование заявок на закупку товарно-материальных ценностей (текущих/срочных/аварийных) в системе 1С в соответствии с потребностью участков и Общества;

• Участие в подготовке проектов приказов, инструкций, договоров и других документов, связанных с управлением производства;

• Внесение и контроль необходимых данных в программах 1С Управление договорами , 1С МТО , 1С Документооборот .

• Высшее профессиональное образование;
• Опыт работы не менее года;

• Опыт работ в нефтегазовой отрасли, предпочтительно в службах, связанных с производством ГРП, МТО, складским учетом;

• Знание технологии гидравлического разрыва пласта;

• Готовность к командировкам на месторождения;

• Аналитический склад ума, системность, внимательность к деталям;

• Навыки обращения с движением ТМЦ по направлению контроля и обеспечения химией и пропантом ГРП;

• Уверенный пользователь программного комплекса Microsoft Office, 1С (или иные ERP-системы).

• Место работы: ХМАО-Югра, г. Нижневартовск;
• Официальное трудоустройство, полное соблюдение трудового законодательства;
• Гарантии и компенсации предусмотренные ТК РФ;
• Выплата премии по итогам года;
• Установление процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера в максимальном размере с первого дня работы;
• Обеспечение спец. одеждой, спецобувью, СИЗ;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Единовременные денежные выплаты при различных жизненных ситуациях;
• Социальные выплаты к юбилейным и памятным датам;
• Расширенный социальный пакет включающий: ДМС с первого дня работы; -путевки на реабилитационно-восстановительное лечение работников; -организация детского оздоровительного отдыха для детей работников; -перспективы карьерного роста и личностного развития; -консультационная поддержка на период адаптации;
• Прогрессивная система премирования;
• Возможность участия в научно-технических конференциях молодых специалистов, в конкурсе Лучший по профессии , Идея года ;
• Включение в перспективный кадровый резерв по результатам профессиональной деятельности;
• Повышение квалификации за счет работодателя.