Веб-аналитик

Описание

В 2022 году Московской бирже исполнилось 30 лет. Мы появились вместе с современной Россией и за эти годы с нуля создали рынок инвестиций.

Сегодня миллионы людей и тысячи компаний доверяют нам и пользуются нашей инфраструктурой.

• Ежедневно на наших торговых платформах совершаются миллионы транзакций в минуту без задержек, без перебоев.
• Мы храним в депозитарии цифровые записи о каждом активе, который торгуется на бирже.
• Мы следим за тем, чтобы все операции соответствовали правилам торгов и требованиям регуляторов.

А еще мы активно развиваемся и давно вышли за рамки классического биржевого бизнеса.

• Мы разрабатываем и поддерживаем платформы, которые соединяют финансовые компании и клиентов,
• Мы идем на внебиржевой рынок и создаем на нем удобные сервисы,
• Мы открываем новые возможности для инвесторов, корпораций, банков.
• Мы развиваем финансовую культуру страны.

В #moexteam уже больше 2200 человек: ИТ-специалисты и эксперты по развитию рынков, продуктовые и проектные менеджеры, финансисты и юристы, маклеры и многие другие. Мы разные, но всех нас объединяет общая цель помочь людям и компаниям управлять деньгами, используя передовые технологии и знания.

В Управлении по маркетингу "Финуслуги" открыта вакансия Веб-аналитик .

Чем предстоит заниматься

• Сбор и анализ статистики о действиях посетителей сайта и пользователей приложения;
• Разработка и поддержка сквозной аналитики;
• Настройка и аудит систем веб-аналитики;
• Автоматизация ручных процессов.

Мы ожидаем от вас

• Знание Программного обеспечения: MS Office, MS Power BI/ FineBI/ DataLens, Python, SQL, Visual Studio Code;
• Понимание принципов performance-маркетинга и его ключевых метрик и показателей, понимание работы различных атрибуционных моделей;
• Навыки работы с базами данных и знание основных языков программирования на хорошем уровне (SQL, Python) для работы с сырыми данными, знание инструментов автоматизации расчетов, а также инструментов веб-аналитики Яндекс Метрика, App Метрика, Tag Manager и тд.;
• Самостоятельность, инициативность, отсутствие барьеров при взаимодействии со смежными командами.