Руководитель направления корпоративного обучения

Описание

У нас открыта вакансия Руководителя направления по корпоративному обучению

Вам предстоит:

• Взаимодействие с заказчиками по выявлению потребностей в тренинг-обучении (диагностика потребности в обучении):

  Планирование внутреннего тренинг обучения

  Организация и проведение обучения руководителей среднего звена;

  Методическое обеспечение процесса обучения (разработка программ обучения, формирование презентаций; разработка методического контента и материалов для программ обучения);

  Проведение обучения в разных форматах: тренинги, деловые игры, вебинары, семинары, обучающие видеоролики, скайп конференции.

  Проводить анализ эффективности обучения (посттренинговое сопровождение)

• Разработка тренингов, вебинаров под заказ

• Проведение бизнес-игр

Мы предлагаем:

• Стабильную официальную заработную плату по результатам собеседования
• Официальное трудоустройство с первого дня
• Оплачиваемый отпуск и больничные
• график работы: 5/2(Понедельник-Пятница с 08.00-17.00)
• Корпоративную программу медицинского страхования (бесплатное обслуживание в клиниках)
• Возможность профессионального и карьерного роста как внутри, так и в смежных подразделениях аэропорта

• Социальную поддержку:
  Компенсацию стоимости путевок в летние детские лагеря Бесплатные путевки на санаторно-курортное лечение
  Новогодние подарки детям, корпоративные мероприятия
  Материальная помощь сотрудникам и членам их семей

• МЕСТО РАБОТЫ - территория Аэропорт "Курумоч"

• Бесплатный комфортабельный автобус довезет вас до аэропорта и обратно (с.Курумоч, с.Новый Буян, п.Мирный, г. Самара, г. Тольятти, п. Прибрежный, п. Красный Яр)

Мы ожидаем, что у Вас есть:

• Высшее образование;
• Опыт работы корпоративным тренером, тренинг-менеджером, коучем от 3-х лет;

• Знания, умения, навыки:

  Опыт разработки программ обучения для тренинга под задачи организации

  Опыт организации и проведения обучающих мероприятий разного формата

  Опыт проведения индивидуальных публичный выступлений

  Коучинг сотрудников, оценка персонала

  Знание актуальных подходов и трендов электронного обучения

• Навыки работы с программным обеспечением: Excel, Word, Power Point, Directum, 1С

• Знание языков: Анг. приветствуется

Мы будем рады заинтересованности в нашей вакансии!