Менеджер по работе с текущими клиентами
Ростелеком- до 130 000 руб.
Описание
Ростелеком крупнейший в России провайдер цифровых услуг и решений. Мы прошли путь от классической телекоммуникационной компании до технологичной цифровой компании, в которой накопленный опыт и открытость к инновациям создают бесконечные возможности для развития.
Мы ищем в свою команду менеджера по развитию человека, который усилит команду по работе с клиентами. Нам нужен тот, кто всегда нацелен на результат, кто не боится брать инициативу в свои руки и всегда знает какой продукт компании нужен клиенту.
Чем предстоит заниматься:
- Сопровождением действующей клиентской базы ( консультирование, выявление потребностей);
- Работать в офисе, без поиска клиентов и без разъездов;
- Консультированием клиентов по условиям предоставления услуг;
- Отрабатывать заявки на подключение услуг;
- Повышением лояльности клиентов (предотвращение оттока);
- Выполнять плановые показатели.
Что мы ищем в кандидате:
- Желание развиваться в сфере цифровых услуг
- Навыки делового общения;
- Готовность работать с юридическими лицами;
- Опыт в продажах от 1 года; (опыт работы в сфере телекоммуникаций будет преимуществом);
- Готовность работать на результат;
- Грамотная и четкая речь.
Что мы предлагаем:
- Доход, который состоит из оклада в 76160 тыс. руб и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов;
- График 5/2 с 09:00 до 18:00;
- Оформление в штат с первого рабочего дня;
- Декретная ставка;
- Наставничество в период обучения и адаптации;
- Расширенный соц. пакет для сотрудника после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день;
- Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения;
- Компенсация сотовой связи, корпоративные скидки на услуги компании;
- ДМС, консультация психолога и программа поддержки сотрудников.
Готовы рассмотреть кандидатов с опытом работы на вакансиях: специалист по продажам, менеджер по продажам В2В, менеджер по работе с клиентами, менеджер по сопровождении, начинающий специалист в компаниях МТС, Мегафон, Эр-Телеком, Дом.ру, Билайн, Т2, Инсис, Русская Компания, ТТК.