Специалист по кадрам
ТехнопроектОписание
В строительную организацию требуется специалист по кадрам.
Обязанности:
Полное ведение КДП;
-оформление приемов, переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя компании;
- формирование и ведение личных дел сотрудников;
- ведение кадрового учета в 1С:ЗУП 8.3;
- ведение табеля учета рабочего времени, график отпусков;
- контроль договоров и актов по договорам ГПХ;
- подготовка справок сотрудникам в случаи увольнении;
- ведение штатного расписания, согласование и утверждение дополнений и изменений в штатное расписание;
- формирование внутренней отчетности;
- разработка, актуализация и внедрение локально-нормативных актов организации (положение об оплате труда, ПВТР, положение о работе с персональными данными и прочее), должностных инструкций, трудовых договоров, внутренних приказов и пр;
-аудит кадровых документов;
-хранение, учет, ведение трудовых книжек;
-составление реестров по всем кадровым документам;
-взаимодействие с военкоматом в полном объеме;
-работа с дистанционными сотрудниками;
-умение считать стаж работника;
- оформление листков нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и отпусков по уходу за ребенком.
- Опыт работы специалистом отдела кадров - более 6-х лет. Опыт работы в строительных компаниях будет преимуществом );
- Отличное знание ТК РФ, требований к ведению кадрового делопроизводства;
- Готовность принимать самостоятельные решения и брать на себя ответственность за их результат - в рамках своей компетенции;
- Опыт работы в программе 1С:ЗУП;
- Владение программой 1С:ЗУП на уровне профессионального пользователя;
- Высокая самоорганизация, нацеленность на результат, оперативность и точность в выполнении задач. Доброжелательное отношение к людям, умение создать благоприятную и позитивную атмосферу в коллективе.
- Оформление в соответствии с трудовым законодательством;
- Офис находится в центре города Симферополя.
- Стабильная своевременная выплата заработной платы.
- Оплата труда по результатам собеседования.