HR/менеджер по персоналу
СТРОЙПРОИЗВОДСТВООписание
Обязанности:
-
Активный поиск и адаптация персонала, создание кадрового резерва (согласование, размещение вакансий, проведение начальных собеседований);
-
Ведение личных дел (оформление договоров по шаблону, контроль подписания с сотрудниками)
- Предварительная оценка кандидата на соответствие нашим требованиям.
- Приглашение на собеседование
Требования:
-
Опыт работы от 1 года в подборе персонала, грамотность;
-
Развитые коммуникативные навыки,
-
Самостоятельность, обучаемость;
-
Готовность брать на себя ответственность за результат;
-
Поставленная речь;
-
Уравновешенность, стрессоустойчивость, способность работать в режиме многозадачности.
- Уверенный пользователь MS Office (в частности Excel, Word );
- Внимательность, ответственность, доброжелательность.
Условия:
-
График работы 5/2, 08.00-17.00 ;
-
Оформление согласно ТК РФ;
-
Соц. пакет;
-
Хороший коллектив;
-
Конкурентоспособная заработная плата ( оклад +KPI );
- Работать в офисе: г. Березовский, западная промзона 46 Б.
25 дней назад
Источник: hh.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника hh.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии
от
125 000 руб.
... продаж Условия: 95000 руб. (оклад)+5% от валовой прибыли Офис + разъездной характер работы (70-80%) Официальное трудоустройство, дополнительная медицинская страховка Ваш отклик - видеовстреча с HR-менеджером (20 минут) - личная встреча с руководителем
12.01.2026
... на работу в Службу персонала - HR бизнес-партнера ( HR BP) Основные задачи ... сотрудников Повышение вовлеченности персонала через цифровизацию HR-коммуникацию - внедрение ... корпоративного портала как инструмента HR-коммуникации Коммуникабельность и навыки ...
13.01.2026
120 000 - 150 000 руб.
... запросами. Мы в поиске сильного HR, который готов сконцентрироваться на ... - проводить регулярную оценку и аттестацию персонала; - разрабатывать программы обучения и профессионального ... доп. образование в сфере HR; - опыт работы HR в единственном лице от ...
12.01.2026