Начальник управления документооборота и контроля поручений
Московский Кредитный БанкОписание
Обязанности:- Разработка и реализация единой политики документооборота и делопроизводства
- Управление и планирование по профильным статьям расходов,
управление организацией хранения документов, организация полного цикла работы с корреспонденцией - Администрирование и контроль электронного документооборота
- Организация и обеспечение курьерской связи с территориально удаленными структурными подразделениями Банка и сторонними организациями
- Организация процесса ознакомления, направления в работу ответственным исполнителям и контроль сроков исполнения поручений данных Председателем Правления Банка
- Обеспечение единого порядка документирования управленческой деятельности
- Организация и координация процесса приема / передачи документов, поступающих из территориально удаленных структурных подразделений Банка
- Осуществление контроля за оперативным прохождением маршрутов и доставкой документов конечному получателю-работнику Банка
- Организация систематизированного хранения электронных версий документов (организационно-распорядительных документов, протоколов заседаний органов управления и т.п.)
- Формирование электронных каталогов документов и обеспечение возможности использования информации, содержащейся в них
- Осуществление контроля исполнения документов (за исключением претензий клиентов) и поручений руководства Банка
- Обязательно наличие опыта управления административным подразделением (аппаратом секретариата) в банках от 5 лет
- Экспертиза в области внедрения СЭД, автоматизации процессов секретариата, цифровизации документооборота, организации архивного хранения документов
- Навык оптимизации и выстраивания процессов секретариата, описания процедур до внедрения цифровых решений
- Знание принципов централизованного процесса архивного хранения документов Банк
- Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников)
- Корпоративная электронная библиотека
- ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей
- Страхование при выезде за рубеж
- Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях
- 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год
- Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней
- Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров
- Льготные условия на продукты Банка
- Программы признания особых достижений сотрудников
- Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей
- Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.)
- Участие в благотворительных и социально значимых активностях
день назад
Источник: hh.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника hh.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии
Описание Обязанности: Обеспечивает функционирование и контролирует корпоративный документооборот: формирует и передает на подписание ГД ... органы. Контролирует сроки исполнения поручений и задач, связанных с документооборотом. Взаимодействует с бухгалтерией ...
22.12.2025
... на вакансию Начальник управления эксплуатации и развития средств ... : Общее руководство управлением эксплуатации и развития средств защиты ... Контроль сроков (SLA) и качества выполнения сервисных запросов в зоне ответственности подразделений управления ...
20.12.2025
... открывает поиск на позицию "Начальник управления сопровождения и поддержки продаж" в ООО ... - Подготовка агентских договоров, контроль оплат и инициирование выплат агентам; - Взаимодействие ... ), проверка закрывающих документов и инициирование оплат за оказанные ...
05.12.2025