Директор по развитию бренда (Head of Brand / Growth Director)

Описание

Добрый день, дорогой соискатель!

Мы эйчар-консалтинговое агентство UNICORN HR BURO!

Сейчас мы находимся в поиске Директора по развитию бренда / Head of Brand Growth (beauty / косметика / маркетплейсы) для группы компаний beauty-брендов.

О компании

Мы группа beauty-брендов в сегменте ухода и декоративной косметики.
Работаем в digital-модели: маркетплейсы (Ozon, WB), UGC, блогеры, PR, коллаборации.
Сейчас компания находится в стадии активного роста и перестройки экономики от оборота к устойчивой прибыли.

Мы ищем директора по развитию бренда, который умеет выводить бизнес из минуса в точку безубыточности в прибыль и понимает, как строится рост в beauty сегодня.

Задачи

Финансовый рост
рост оборота брендов
вывод компании в точку безубыточности (2,6 млн оборота)
дальнейший рост чистой прибыли
контроль эффективности маркетинга

Маркетинг и рост
управление всей маркетинговой моделью брендов
UGC-продакшн (масштабирование, вирусность, эффективность)
работа с блогерами (окупаемые интеграции)
PR и инфоповоды
коллаборации с брендами и проектами
рост узнаваемости брендов

Маркетплейсы (Ozon, WB)
рост продаж через маркетплейсы
улучшение карточек (CTR, CR, визуал, видео, UGC)
тестирование гипотез
анализ конкурентов

Команда и процессы
управление бренд-менеджером, SMM, UGC-креаторами, подрядчиками
постановка задач и контроль результата
построение понятной системы роста

Требования
опыт развития брендов или проектов в e-commerce / маркетплейсах
опыт работы с UGC, блогерами, PR
понимание экономики маркетинга (ROMI, CAC, CR, CTR)
опыт управления бюджетом
стратегическое мышление + ориентация на результат
умение работать в условиях ограниченного бюджета

Опыт именно в beauty плюс, но не обязателен.

Формат работы
онлайн
регулярные Zoom-встречи
полная вовлечённость в рост бизнеса
прямое подчинение собственнику

Условия
Суммарный доход 230-250 000 , из них оклад: 130 000
бонусы: % от чистой прибыли (после выхода в плюс)
доход при выполнении KPI 200 000 +

Оформление: ИП, СЗ;

Формат работы : Гибрид (3 дня в офисе, 2 дня дома) или удаленка, график работы с 9-00 до 18-00, выходные: суббота и воскресенье (если вышел в выходной на презентацию, то можно взять выходной в любой рабочий день 1 раз месяц или два месяца);
Испытательный срок: 2 месяца;
Бенефиты: Компенсация мобильной связи;
Возможность карьерного роста: да, до Генерального директора;
Возможность прохождения обучения за счёт компании (по согласованию с руководством);
Возможность влиять на стратегию и развитие брендов
реальная зона ответственности, а не маркетинг ради маркетинга

Важно

Мы не ищем бренд-менеджера или маркетолога-исполнителя.
Нам нужен директор по росту, который:
берёт ответственность за цифры
умеет работать с ограниченным бюджетом
думает стратегически
доводит до результата

Оставляйте свой отклик, далее мы свяжемся с вами для прохождения всех этапов!)