Эксперт по управлению вознаграждением (Департамент C&B)
МАГНИТ, Розничная сетьОписание
Приглашаем опытных специалистов C&B присоединиться к команде Департамента вознаграждения, оргдизайна и HR-эффективности. Мы ищем людей, которых вдохновляет возможность реализовать сложные проекты в команде профессионалов, внедрить лучшие практики на масштабе одного из крупнейших бизнесов в России.
Чем предстоит заниматься:
- Работать над проектами и задачами по совершенствованию системы оплаты труда по всем направлениям бизнеса компании;
- Участвовать с создании концепций систем оплаты труда;
- Лидировать отдельные проекты в области совершенствования систем мотивации;
- Проводить аналитические исследования, опросы и прочие мероприятия, необходимые для реализации поставленных задач;
- Оказывать экспертную поддержку при внедрении и адаптации систем оплаты труда;
- Готовить презентационные материалы.
Что для нас важно:
- Опыт работы в направлениях C&B головных подразделений крупных компаний (retail food и non-food/FMCG/ecom/производство с развитой сетью дистрибуции);
- Лидирование проектов C&B, наличие опыта эффективного взаимодействия с партнерскими блоками;
- Отличные аналитические навыки (умение структурировать и декомпозировать, формировать причинно-следственные связи), способность работать со сложными многоуровневыми расчетами;
- Высокий уровень владения MS Excel, Power Point;
- Навыки разработки нормативно-методических документов;
- Хорошие коммуникативные навыки.
- Адрес офиса: г. Москва, Ленинградский пр-т., 15 строение 10 (БЦ Большевик);
- ДМС после прохождения испытательного срока;
- Скидки для сотрудников от PrimeZone : более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
- Программу "Добросервис" - консультации психологов, юристов, финансовых советников;
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату.
2 дня назад
Источник: hh.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника hh.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии
Описание Приглашаем опытных специалистов C&B присоединиться к команде Департамента вознаграждения, оргдизайна и HR-эффективности ... и автоматизации процессов в области управления вознаграждением; Готовить обучающие программы для руководителей ...
18.12.2025
от
190 000 руб.
... : Консультирование сотрудников по вопросам оплаты труда. Требования: Методологии: Опыт работы с Hay, Mercer, PwC; грейдирование; принципы C&B. ПО: Продвинутый Excel (формулы, сводные таблицы), 1С ЗУП 8.3. Опыт: Формирование бюджета ФОТ, расчёт ЧТС ...
19.12.2025
... на протяжении последних лет. Обязанности: управление операционным планом (Оперплан) и бюджетом ... от 3-х лет в управлении вознаграждениями (C&B) / расчете ФОТ / экономике труда в ...
18.12.2025