Региональный менеджер (Командировки)

Описание

Международный e-commerce проект в сегменте сертифицированных продуктов для здоровья. Компания входит в ТОП-3 в своей нише на европейском и латиноамериканском рынках. Бизнес построен на продажах через собственные партнерские каналы с большим охватом, сильной аналитике и прозрачных метриках: каждый сотрудник видит, как его работа влияет на общий результат. Сейчас компания ищет Регионального менеджера, готового брать на себя ответственность за открытие и контроль филиалов с нуля в новых регионах (Сенегал и Марокко) и их полную оптимизацию. Что предлагают: Достойный доход: уровень заработной платы обсуждается индивидуально по результатам интервью; Компенсация: обеспечивается оплата проживания в комфортабельной квартире в безопасном районе с развитой инфраструктурой, а также полная компенсация затрат на транспорт и питание; Свобода действий: ценят инициативу и самостоятельность в принятии решений; Профессиональное развитие: возможность глубоко погрузиться в международный рынок. Команда развивает международные проекты в сфере e-commerce. Компания является лидерами в своей нише на рынках Европы и Латинской Америки. Каждый регион - часть общей системы, а не автономные бизнес-решения; Сильная команда: профессиональное окружение и прозрачные показатели эффективности. Работа строится на понятной управленческой модели. График: 5/2; первые 6 месяцев - командировка Сенегал, далее 3 месяца - полностью удаленный формат работы из любой точки мира. Что предстоит делать: Открытие «под ключ» и контроль работы новых филиалов в рамках проекта по открытию Tier-3 стран; Обеспечение стабильной работы регионов и выполнение плановых показателей; Контроль ключевых метрик: margin.approve, buyout, bill; Контроль операционных процессов и логистики для обеспечения своевременности и эффективности; Ведение и анализ CashFlow региона; Подготовка отчётности по регионам для передачи в HQ в установленные сроки. Что ждут от кандидата: Готовность к частым командировкам, до 70% времени (Сенегал​​​​​​​ и Марокко). До 6 месяцев - командировка, 3 месяца - полностью удаленно; Английский язык: на уровне Upper-Intermediate и выше (обязательно для переговоров); Опыт управления командой от 5 человек; Опыт работы в международной среде. Будет плюсом понимание рынка MENA; Умение работать в условиях высокой динамики, стрессоустойчивость; Отличные коммуникативные навыки и способность управлять командой. Будет плюсом:​​​​​​​ Опыт от 3 лет: e-commerce / sales / logistic; Опыт работы с международными проектами; Знания: ты понимаешь, как устроены процессы логистики, операционной деятельности и ключевые метрики в сфере продаж.