Работа. Электрогазосварщик

Описание

Группа Промсорт - одна из ведущих в России производителей сортового проката, с общей численностью свыше 4 500 сотрудников. Предприятия выпускают более 5 млн тонн стали и проката ежегодно.

АО ПромСорт-Урал ведущий производитель сортового проката арматуры и катанки. Ежегодно завод выпускает свыше 2 млн тонн продукции.

Производственные мощности предприятия расположены на трёх площадках в Свердловской области Ревда (электросталеплавильное производство), Нижние Серги (прокатное производство) и Берёзовский (прокатное производство).

ВАМ ПРЕДСТОИТ:

Ручная дуговая и плазменная сварка средней сложности деталей аппаратов, узлов, конструкций и трубопроводов из конструкционных сталей, чугуна, цветных металлов и сплавов и сложных деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из углеродистых сталей во всех пространственных положениях сварного шва;

Ручная кислородная резка (строгание) сложных деталей из высокоуглеродистых, специальных сталей, чугуна и цветных металлов, сварка конструкций из чугуна;

Наплавление нагретых баллонов и труб, дефектов деталей машин, механизмов и конструкций;

Наплавление сложных деталей, узлов и сложных инструментов;

Чтение чертежей сложных сварных металлоконструкций.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

Среднее профессиональное образование;

Рассматриваем кандидатов различной квалификации.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Место работы: Свердловская область, город Берёзовский, ул. Кольцевая 5;

График работы: 2/2 (день/ ночь). Дневная смена: с 8.00 до 20.00, ночная смена: с 20.00 до 8.00;

Доставка служебным транспортом из Екатеринбурга, Среднеуральска, Верхней Пышмы, Режа, Ревды, Дегтярска;

Оформление ТК РФ;

Ежегодная индексация заработной платы;

Обучение профессии за счет предприятия;

ДМС, периодические медосмотры за счет работодателя;

Поддержка семей сотрудников (материальная помощь отдельным категориям и помощь в сложных жизненных ситуациях);

Летние путевки для детей, новогодние детские подарки;

Частичная компенсация питания в столовой предприятия;

Компенсация посещения бассейна и спорт. зала;

Возможности для дальнейшего профессионального и карьерного роста (участие в корпоративной программе подготовки кадрового резерва, научно-практических конференциях, повышение квалификации);

Выстроенную систему адаптации и наставничества;

Спортивные культурные мероприятия.