Экономист 1 категории (экономист-табельщик)

Описание

• Составлять план работы на месяц согласно утвержденным план-графикам.
• Регулярно взаимодействовать с Отделом кадров, предоставлять свод информации для составления табеля учета рабочего времени (УЗ, ДО, работа сверхурочно, работа в выходной, отпуска, больничные листы).
• Согласовывать табель учета рабочего времени работников, занятых на работе с опасными условиями труда.
• Составлять отчёт по работе подразделения за месяц по позициям плана, % готовности к концу месяца.
• Формировать расшифровки заработной платы по заказам, согласовывать и предоставлять в бухгалтерию.
• Оформлять договорную и связанную документацию по деятельности подразделения.
• Оформлять и согласовывать с/з по деятельности подразделения (о работе сверхурочной, работе в выходной день и т.д.).
• Составлять графики отпусков.
• Отслеживать изменения штатного расписания и количества вакантных мест.

• Высшее экономическое, среднее-профессиональное экономическое образование.
• Опыт работы с табельным учётом рабочего времени от 3-х лет.
• Опыт работы на крупной промышленном производстве будет преимуществом.
• Опытный пользователь ПК, знание программ МС Офис, 1С.

• Работа на крупном предприятии в составе государственной корпорации "РОСТЕХ".
• Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству.
• Пятидневная рабочая неделя (с 07:30 до 16:00).
• Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц).
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Частичная компенсация стоимости аренды жилья для сотрудников Предприятия.
• Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия.
• Развозка от ст. метро "Девяткино" и ст. метро "Проспект Просвещения".
• Столовая и здравпункт на территории Предприятия.
• Частичная компенсация питания в столовой.
• Социальный пакет: ДМС после испытательного срока, надбавки за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску).
• Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей.
• Программы обучения для специалистов за счет Предприятия.
• Подарки детям к Новому Году.