Специалист по подбору персонала

Описание

• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, массовый подбор;

• формирование кадрового резерва;

• проведение массовых интервью и оценка кандидатов;

• мониторинг рынка труда;

• полное сопровождение кандидатов до заезда на объект;

• запрос и сбор пакета документов у кандидатов для трудоустройства;

• контроль прохождения кандидатами медицинских осмотров;

• размещение вакансий на ресурсах, используемых Компанией;

• ведение учёта кандидатов и закрытия вакансий, отчётность.

• Опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года ;

• Образование средне-специальное, либо высшее;

• Знание Micosoft Office;

• Умение работать в режиме многозадачности;

• Опыт работы с вахтой обязателен.

• График работы с 9.00 до 18.00 ч. понедельник-пятница;
• Трудоустройство, согласно ТК РФ;
• Адаптация и обучение;

• Корпоративная мобильная связь.