Начальник отдела кадровой экспертизы

Описание

Обязанности

• обеспечение оформления трудовых отношений (SAP HR)
• изменение организационно-штатной структуры и штатного расписания
• проведение в соответствии с ТК РФ кадровых мероприятий (включая увольнения по инициативе работодателя)
• проведение сложных переговоров с персоналом, по вопросам реализации кадровых мероприятий
• формирование отчетности по персоналу
• ведение учета рабочего времени
• консультирование руководителей и сотрудников по любым вопросам в области трудового законодательства и ОРД/ВНД банка
• проведение процедур сокращения численности/штата работников в строгом соответствии с законодательством
• взаимодействие с контрольно-ревизионными и надзорными органами по вопросам соблюдения трудового законодательства
• соблюдение и контроль за соблюдением подчиненными сотрудниками требований трудового законодательства, защиты персональных данных, коммерческой и банковской тайны, противодействия коррупции
• организация работы по расследованию инцидентов операционного риска в зоне ответственности подразделения
• организация работы отдела, постановка целей, задач и контроль их исполнения, наставничество и развитие сотрудников подразделения

Требования

• высшее образование (желательно юридическое)
• опыт работы от 5 лет в крупной компании (численность персонала от 10 000 чел.) по направлению кадрового администрирования
• глубокая экспертиза в трудовом законодательстве, практический опыт ведения полного цикла кадрового сопровождения, ведения сложных переговоров, взаимодействия с контрольно-ревизионными и надзорными органами по вопросам трудового законодательства (гос инспекция по труду)
• формирование отчетности, аналитики, DB, ad hoc по персоналу
• автоматизация и оптимизация отчетности и процессов
• продвинутое владение PowerPoint, Excel (сложные формулы, сводные таблицы)
• системное мышление, аналитический склад ума
• умение работать с большим объемом данных
• инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

Условия

• комфортный современный офис на м. Маяковская, БЦ Оружейный (офисный режим работы)
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальной и годовой премии
• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера