Руководитель направления финансового контроля и методологии
Описание
X5 Логистика входит в состав X5 Group и является оператором логистических решений и специалистом по комплексным услугам, предлагающий организацию грузоперевозок по всей территории России. Обязанности: Организация и координация работы направления финансового контроля для обеспечения прозрачности и достоверности бизнес-процессов подразделения компании Разработка, внедрение и актуализация методологических баз, регламентов и стандартов в области финансового учета и внутреннего контроля Расчет и анализ показателей эффективности рабочего капитала, выявление отклонений и формирование рекомендаций по оптимизации бизнес-процессов Контроль соблюдения нормативно-правовых требований и внутренних политик компании в части финансового планирования и бюджетирования Взаимодействие с внешними аудиторами, налоговыми органами и другими заинтересованными сторонами для обеспечения беспрепятственного прохождения проверок Обучение и методическая поддержка сотрудников смежных подразделений по вопросам применения финансовых стандартов и контрольных процедур Непосредственное участие в процедуре ежемесячного закрытия по МСФО В подчинении 2 сотрудника Требования: Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета, наличие профильной квалификации является преимуществом Знание бухгалтерского учета, налогообложения и порядка внутреннего финансового контроля Опыт работы по направлению от 3-х лет Опыт руководства группой финансовых специалистов или проектами по внедрению систем финансового контроля и методологических стандартов Навыки разработки и внедрения регламентов, стандартов и методических рекомендаций для обеспечения единообразия финансовых процессов Умение проводить детальный финансовый анализ, работать с большими массивами данных и использовать современные инструменты аналитики Развитые коммуникативные навыки, способность выстраивать эффективное взаимодействие с различными уровнями управления и внешними контрагентами Условия: Работу с высокопрофессиональной командой, где каждый сотрудник имеет возможность расти и развиваться; Официальное трудоустройство по ТК, декретная ставка (ориентировочный срок 1,5 года) Заработная плата состоит из совокупного дохода: оклад + годовой бонус ; Удобный график 5/2; Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья; Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «5post», «Перекресток Впрок»); Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги, специальные предложения от компаний-партнёров); Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации.