Торговый представитель B2B (Без холодного поиска, стабильный продукт, белая зп)

Описание

BINAGroup российский производитель и поставщик химического сырья с 20-летним опытом.

Предлагаем оптовые закупки для различных отраслей промышленности.
Филиалы в 9 регионах, 2 крупнейших завода, наличие складов и лабораторий помогает нам успешно работать по всей России.

Сейчас мы усиливаем позиции на рынке для моющих средств и ищем человека, который будет напрямую влиять на развитие B2B-клиентов

Нам важно, чтобы вы умели:
- работать с корпоративными клиентами или иметь опыт в активных продажах
- вести переговоры и доводить сделки до результата
- и готовность к частым командировкам (Москва/МО), уверенность при работе с образцами продукции (*физическая выносливость)

Что предстоит делать :

Нет холодного поиска!

• Есть готовая база клиентов B2B;
• Проведение встреч и презентаций продукта;
• Организация и участие в деловых поездках и командировках;
• Поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами;
• Подготовка отчетности по продажам и аналитика рынка;
• Работа с образцами продукции: периодически требуется переноска и демонстрация образцов.

В нашей компании у менеджера есть:

Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
Полностью белая заработная плата (оклад + KPI)
Удобный график 5/2 с 09:00 до 18:00, выходные суббота и воскресенье;
Социальный пакет и ДМС со стоматологией после года работы;
Обучение, адаптация и наставничество руководителя в период испытательного срока поддержка на каждом этапе развития.

*Почему выбирают нас:
За наш продукт не стыдно : клиенты доверяют нам уже 20 лет.
Горизонтальный и вертикальный карьерный рост, участие в новых проектах и возможность релокации - все это помогает развиваться весте с компанией!

Командный дух для нас важен.
Коллеги поддерживают друг друга, делятся опытом и помогают развиваться;

Ежегодно организуем масштабный корпоративный праздник на День химика , возможность встретить коллег из всех регионов, познакомиться, зарядиться позитивом и просто отдохнуть;

Менеджеры, претендующие на повышение , вместе с руководством участвуют в ежеквартальных собраниях: обсуждаем итоги, планы, разбираем кейсы и делимся опытом с коллегами из других регионов развитие и обмен знаниями для всех участников;

Активная жизнь: скидка в фитнес-клубе и возможность играть в футбол по средам!

Если вам важно работать в команде, где ценят сотрудников и результат - будем рады вашему отклику!