Менеджер пункта выдачи заказов
Прямой работодатель- от 3 000 руб.
Описание
Мы - молодая, амбициозная и активно развивающаяся компания в сфере маркетплейсов. На данный момент активно расширяемся по количеству пунктов выдачи заказов в Мурманске.В связи с расширением мы ищем Менеджера.
МИНИМАЛЬНЫЙ ВОЗРАСТ КАНДИДАТА ОТ 18 ЛЕТ.
Оставляй отклик с указанием района города, в котором хочешь работать и мы свяжемся с тобой для записи на Стажировку.
Что нужно делать:
- Пройти обучение с Наставником;
- Принимать посылки от курьера;
- Выдавать посылки покупателям;
- Собирать возвраты курьеру;
- Проводить инвентаризацию;
- Поддерживать порядок на рабочем месте.
Что мы ожидаем от кандидата:
- Возраст от 18 лет;
- Знание ПК на уровне пользователя обязательно;
- Желание работать в сменном графике;
- Аккуратность и позитивный настрой.
Мы гарантируем:
- Оплачиваемую стажировку с наставником 3 дня и комфортное введение в должность;
- Прозрачную оплату: 2500 руб. фикс/ смена;
- Премия 700 рублей каждую смену за качество сервиса;
- График: 2/2, 3/1, 3/2, 4/1, 4/2 с 9:00 до 21:00;
- Возможность влиять на свой уровень дохода выбирая количество смен в месяц.
Всё зависит только от тебя, откликайся!
26 дней назад
Источник: avito.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника avito.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии
от
68 200 руб.
... , пункт выдачи, wildberries, пвз, пункт выдачи заказов wildberries. Приветствуется опыт работы на позициях: менеджер, менеджер пункта выдачи заказов, сотрудник пункта выдачи, администратор ...
03.12.2025
от
68 200 руб.
... , пункт выдачи, wildberries, пвз, пункт выдачи заказов wildberries. Приветствуется опыт работы на позициях: менеджер, менеджер пункта выдачи заказов, сотрудник пункта выдачи, администратор ...
05.12.2025
от
68 200 руб.
... , пункт выдачи, wildberries, пвз, пункт выдачи заказов wildberries. Приветствуется опыт работы на позициях: менеджер, менеджер пункта выдачи заказов, сотрудник пункта выдачи, администратор ...
28.11.2025