Врач-кардиолог

Требования

Функции врача кардиолога в нашем Медицинском Центре: 1. Амбулаторный прием пациентов. 2. Оказание квалифицированной медицинской помощи пациентам по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики и лечения; 3. Консультирование пациентов как первично обратившихся, так и пациентов обратившихся по результатам лабораторных и инструментальных методов исследования, 4. Выставление диагноза согласно международным и российским классификациям, с учетом кода по МКБ, на основании жалоб, анамнеза и данных лабораторных и инструментальных методов обследования. 5. Составление индивидуального графика обследования и лечения пациентов с различными патологиями. Организация консилиума в сложных клинических случаях 6. Ведение медицинской документации, работа в программе инфоклиника. 7. Соблюдение санитарно-противоэпидемического режима. Ключевые компетенции и ожидания от будущего сотрудника, которыеп потребуются в работе: Высшее медицинское образование; Наличие действующего сертификата по специальности Опыт работы от 3 лет Опыт работы в частном медицинском центре приветствуется Документ о прохождении первичной специализации ПК - уверенный пользователь Грамотная речь; Коммуникабельность; Ответственность и исполнительность НАМ ВАЖНО, ЧТОБЫ ВЫ: ответственно относились к своей работе; были тактичны и внимательны к пациентам и коллегам; имели призвание и желание лечить людей; хотели повышать квалификацию и развивать свои навыки. Условия работы, которые мы предлагаем для будущего коллеги: Оформление согласно ТК РФ, сохранение медицинского стажа Работа на территории Медицинского Центра (ближайшее метро Котельники); Укомплектованное новым оборудованием рабочее место, широкий спектр диагностики: МРТ, Рентген, УЗИ экспертного класса, все виды лабораторных исследований; работа с качественными профессиональными материалами; Комфортная раздевалка и зона отдыха для медицинского персонала Полная занятость и полный рабочий день, возможен график с учетом пожеланий специалиста Существенные корпоративные скидки (от 15% до 50 %) на медицинские услуги для самого сотрудника и членов его семьи Учет особенного отношения врача к работе и пациентам, возможности карьерного роста и личностного развития, в том числе совокупное финансирование (50% / 50%) внешних программ дополнительного образования по профилю сотрудника; Социальная корпоративная программа: корпоративные мероприятия и праздники на Новый год и день медицинского работника Мы ценим время уважаемого кандидата, поэтому просим обратить внимание на организационные условия подбора сотрудника: Рассмотрение резюме (до 2-х недель с момента отклика, если мы не ответили на ваше резюме в течение указанного времени, это означает, что остановились на других кандидатурах) Первичное знакомство (онлайн формат/телефонная беседа) Очное интервью с глав врачом/заведующим для демонстрации профессионально личностных качеств Будем рады видеть Вас в нашей команде!