Оператор проектного отдела

Описание

DNS один из лидеров рынка РФ по продаже цифровой и бытовой техники. Федеральная сеть с магазинами по всей территории России и в странах СНГ. Одни из немногих, кто развивался с востока на запад.

Мы приглашаем в команду Федерального коммерческого отдела Специалиста по работе с обратной связью от пользователей автоматических инструментов.

Процесс, за который отвечает отдел: ценообразование, мониторинг данных конкурентов, автоматизация.

ЗАДАЧИ:

• сбор обратной связи от пользователей для доработок в текущих инструментах и алгоритмах сопоставления товаров на рынке с номенклатурой DNS;
• сбор данных о ценовых предложениях по товарам-конкурентам на рынке, настройка работы автоматических инструментов;
• сбор данных о товарах, потенциально подходящих для ручного сведения с номенклатурой компании DNS;
• настройки и доработки инструментов автоматического сведения товаров конкурентов с номенклатурой компании DNS;
• краткие описания корректировок инструментов в мануалах и инструкциях.

КОМПЕТЕНЦИИ

• знание Excel на уровне сводных таблиц, сложных формул (ВПР, ИНДЕКС и т.д.)
• аналитический склад ума: умение анализировать большой объем данных и определять, какие данные необходимы для исследования и принятия решения

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• наставничество, ввод в должность, адаптацию
• систему грейдов для роста по должности и заработной плате
• годовая премия в размере заработной платы за месяц (по итогам работы компании)
• оформление согласно ТК РФ с 1 рабочего дня
• 100% белая заработная плата, выплата 2 раза в месяц
• график работы с понедельника по пятницу 10.00-19.00, можно согласовать 9.00-18.00
• карьерный и профессиональный рост
• возможность приобретать товары компании по специальной цене
• парковочные места рядом с офисом
• доступ к онлайн платформе по обучению Актион 360 , а также компания оплачивает 70% обучения на других источниках
• современный офис, оснащенный всем необходимым для работы
• отдельное кухонное помещение, зоны для отдыха и бесплатные напитки
• нерегламентированный "дресс-код"

ЭТАПЫ КОММУНИКАЦИИ

• телефонное интервью с HR. первый звонок поможет лучше понять твои ожидания от работы и свериться с нашим предложением, возможно в ходе интервью HR сможет предложить тебе несколько вакансий на выбор
• интервью с руководителями. на личной встрече в офисе мы поговорим о твоих профессиональных навыках и расскажем подробнее про рабочий процесс
• оффер. завершающий этап это наше предложение о трудоустройстве в компанию DNS, обсудим итоговое предложение и дату выхода

А теперь самый главный этап это твой отклик!