Менеджер по продажам академическим заказчикам (B2G)

Описание

Работа в SoftLine - это

Интересные задачи и участие в выполнении важной миссии: делать российский бизнес более технологичным и современным.

Приглашаем Менеджера по продажам академическим заказчикам (B2G) , который усилит нашу команду.

Ключевые Задачи:

• Обеспечение выполнения плана продаж;
• Контроль и координация реализации проектов и сделок с ключевыми заказчиками академического сегмента (министерства образования, департаменты, ВУЗы, колледжи) и застройщиками объектов социальной инфраструктуры (школы-новостройки и детские сады);
• Выстраивание стратегии работы с ключевыми заказчиками, участие или личные переговоры с заказчиком, выявление потребностей, продажа продуктов и решений компании;
• Организация команд специалистов для выполнения комплексных проектов, а также выездные рабочие встречи с Заказчиками.

Наши Ожидания:

• Успешный опыт продаж в сегмент B2G от 3 лет
• Опыт работы с государственными заказчиками по 44-ФЗ
• Навыки ведения переговоров на уровне ТОПов
• Широкий кругозор в области ИТ решений
• Готовность к командировкам

Мы Предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Гибкое начало рабочего дня;
• Возможность влиять на свой уровень дохода, прозрачная система мотивации;
• Расширенный ДМС со стоматологией и скидками для членов семьи;
• ИТ Ипотека + Компенсация процентов по ипотеке;
• Корпоративные скидки и компенсации: на оргтехнику и электронику, авиабилеты и обучающие курсы;
• Собственный Корпоративный университет (management, soft & hard skills, методика продаж и др);
• Повышение квалификации в ИТ, сертификация и партнерские конференции от РФ вендоров;
• Адаптация: Наставник + поддержка HR BP + кастомизированный адаптационный трек + погружение от TOP менеджеров Well Start;
• Политика открытых дверей и коллектив единомышленников.
• Менторинг со стороны руководителей компании;
• Юридический и финансовый департаменты, обеспечивающие поддержку работы менеджеров и центры компетенций, выполняющие технический пресейл;
• Дополнительные оплачиваемые дни отдыха (День рождения, свадьба, 1 сентября для родителей первоклассников и др);
• Подарки детям на Новый год;
• Корпоративная мобильная связь.