Специалист Службы сбора доходов с физ.лиц (УМВС)

Описание

Работа в самой крупной водной компании страны.

Стань частью нашей команды!

ВАКАНСИЯ ВРЕМЕННАЯ (на период декретного отпуска основного работника до 01.09.2028г.)

• Проводить переговоры и консультации с клиентами по вопросам, входящим в компетенцию отдела
• Ведение входящей и исходящей корреспонденции
• Подготовка документов для истребования задолженности в судебном порядке с физических лиц
• Представление интересов в судах общей юрисдикции по истребованию задолженности с физических лиц
• Получение судебных актов, анализ судебных актов
• Мероприятия по исполнительному производству: предъявление судебных актов к исполнению, направление запросов, жалоб в исполнительные органы
• Подготовка писем, запросов, жалоб юридического характера, в рамках истребования задолженности с физических лиц

• Высшее экономическое образование.
• Знание профильных законодательных и нормативных актов.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Умение вести переговоры с клиентами, выступать в суде.
• Навыки ведения деловой переписки.
• Опыт работы от 3 года.
• Уверенный пользователь ПК, знание пакета программ Microsoft Office

• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Пятидневная рабочая неделя: пн-чт с 08:00 до 17:00, пт с 08:00 до 15:45
• Стабильная, ежегодно индексируемая, заработная плата (оклад+ежемесячная премия и прочие выплаты согласно коллективному договору)
• Оплата больничных листов
• Оплата ночных и сверхурочных часов
• Оплата выходных и праздничных дней
• Возможность профессионального и карьерного роста

• Ежегодная премия (13-я ЗП после 1 года работы)
• Дополнительно оплачиваемые целевые отпуска
• Материальная помощь к отпуску в размере 1 оклада (1 раз в год)
• Льготные путевки в детский оздоровительный лагерь
• Частичная компенсация санаторно-курортного лечения
• Профессиональное обучение и развитие

ВАКАНСИЯ ВРЕМЕННАЯ (до 01.09.2028 г.)

Мы считаем, что коллектив фундамент успеха и залог постоянного развития компании. И АО Мосводоканал вкладывает силы и ресурсы для того, чтобы каждый сотрудник был уверен в завтрашнем дне и мог развиваться профессионально.