Менеджер проектных продаж

Описание

ООО "ПСК Геодор" - промышленная компания, производитель широкой линейки композиционных геотехнических материалов для современных технологий строительства, востребованных при возведении объектов промышленного и гражданского назначения. За 20 лет компания стала одним из лидеров отрасли. За счет широкой географии поставок, вся Россия и страны ЕАЭС создали надежную основу для стабильности бизнеса что позволяет активно развиваться, захватывать новые рынки, вводить новые категории продуктов, развивать многоканальные системы продаж.

Приглашаем в наш департамент продаж менеджера проектных продаж.

Работая у нас, Вы:

Станете специалистом на рынке инновационных строительных материалов;

Узнаете основы проектирования и сооружения инженерных объектов;

Примете участие в значимых строительных проектах страны .

Основные задачи:

• Продвижение производимой продукции на стадии проектирования/ строительства;
• Проведение встреч и переговоров с ключевыми лицами компаний;
• Развитие и расширение существующей клиентской базы: поиск проектных организаций, заказчиков, организаций, проектных отделов;
• Поиск объектов проектирования и строительства;
• Принимать участие в отраслевых выставках по РФ и за рубежом.

Для нас важно:

• Высокий уровень интеллектуального развития и общей культуры;
• Критическое мышление - задавать вопросы и находить решения. Любознательность;
• Клиентоориентированность - выстраивать и поддерживать прочные отношения с клиентами;
• Тайм-менеджмент - управлять несколькими клиентами и сделками одновременно;
• Переговорные навыки, эмоциональный интеллект, работа с возражениями.

Мы предлагаем:

Работу на одном из крупнейших отраслевых предприятий РФ;

Заработную плату уровня Москвы (возможность влиять на свой доход, без ограничения по уровню);

Продвижение по карьерной лестнице с переходом на более высокие должности, повышение уровня зарплаты и статуса;

Современное, удобное и хорошо оснащённое рабочее пространство;

Поддержку и помощь наставника в период адаптации;

Обучение и повышение квалификации за счет компании;

Возможность помощи в релокации для кандидатов из других городов;

Гибкий график работы 5/2 (08:00-17:00 или 09:00-18:00);

Оформление по ТК РФ.

Процесс найма:

Интервью с рекрутером интервью с руководителем отдела тестовое задание финальное интервью оффер.