Full-stack разработчик / AI-разработчик / Вайбкодер / No-code разработчик

Описание

Коротко о вакансии. Мы ищем того, кто:

Понимает, что сегодня успех это скорость тестирования гипотез. Разработка MVP -> Проверка рынком -> Доработка. Любит программировать и уже вайбкодит. У нас много идей, пилить с нуля нет смысла, проще использовать Cursor, Replit, v0, Lovable и т.п. Осознает, что хороший продукт этот, который востребован аудиторией и приносит пользу людям, за который не стыдно брать деньги. Умеет адекватно общаться, чтобы можно было обсуждать идеи и видеть их быстрое внедрение. У нас много идей, а рук не хватает :(

Что предстоит делать:

При получении ТЗ делать работающий продукт , который мы сразу будем проверять на клиентах. Это будут как продукты с нуля, так и улучшающие уже существующие.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт программирования без вайбкодинга;
• Опыт вайбкодинга и работы в разных сервисах для помощи программистам;
• Технический склад ума;
• Видимый прогресс в мастерстве за последние годы;
• Понимание: чем лучше результаты, тем больше награда.

Примеры задач (на уровне идей, а не точное ТЗ):

• Разработать сервис для мотивации участниц фитнес-марафонов, который позволяет прослушивать мини-лекции, писать свои мысли, получать обратную связь от нейросети (по заданному промту на основе мини-лекции) и за ответы вовремя получать медальки. В конце важно собрать отзывы и ощутимые результаты и продать следующий продукт.

Цель: повышение доходимости и получения лучших результатов участницами.

• Разработать сервис для внутреннего пользования для контроля и подготовки сотрудников ко встречам с руководителей на основе регламентов компании.

Что внутри: анализ документов, оценка и предложение улучшений, сохранение всей истории сотрудника и его взаимодействия с сервисом, анализ портрета сотрудника и рекомендации по дальнейшей с ним работе. Цель: повышение эффективности и сокращение времени встреч с руководителем + сохранение всех встреч по проекту в одном месте.

• Создать функцию подбора коротких курсов под конкретную задачу и профиль пользователя. Есть база из 120 видеоуроков. Нужно выдать участнику набор конкретных уроков и советов нейросети именно для его случая, которые решат его задачу повышения зарплаты на работе.

Цель: выдавать конкретное быстрое решение и обратную связь под каждого человека, а не общие наборы уроков. Получение быстрых результатов участником в реальности + уточнение его профиля для дальнейших рекомендаций и продаж.

Коротко о нас:

• Работаем с 2018 года. И уже продали курсов более чем на 2,5 млрд руб. Постоянно развиваемся и растем;
• У нас в пуле проекты с известными людьми (Павел Воля, Ирина Хакамада, Андрей Курпатов, Ляйсан Утяшева, Радислав Гандапас, Юлия Высоцкая, Екатерина Усманова, Вера Красивая, Антон Антонов и др.);
• BIRCH запущен сооснователем GetCourse и ведущим продюсером GetСourse платформы 1 для продажи и проведения онлайн-курсов;
• Являемся аккредитованной IT-компанией и состоим в реестре Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации. Участник фонда Сколково .

Преимущества работы в нашей компании:

• Конкурентный уровень заработной платы. На период испытательного срока совокупный доход от 220 000 рублей в месяц (оклад + бонус за выполнение KPI);
• Белая компания, полное соблюдение ТК РФ;
• Формат работы удаленный;
• Для сотрудников доступна оплата внешнего обучения 50% компенсирует компания, 50% сотрудник;
• Мы постоянно развиваемся, у нас есть возможность профессионального и карьерного роста;
• Работа в интересных и инновационных проектах, возможность создавать крутые продукты в команде единомышленников;
• Бесплатный доступ ко всем нашим продуктам, включая фитнес-абонемент онлайн.

Последовательность устройства на вакансию: Получение тестового задания -> Аудиоинтервью -> Собеседование с руководителе -> Выход на работу.