Руководитель отдела проектирования

Описание

Компания Транснефть-Технологии оказывает IT-услуги организациям системы Транснефть в области внедрения, технической эксплуатации и сопровождения корпоративных информационных систем и IT-инфраструктуры.

Сейчас мы в поисках Руководителя в отдел проектирования общепроизводственных систем .

Задачи:

• Полный жизненный цикл реализации бизнес-требований от формирования до внедрения и тиража в промышленную эксплуатацию;

• Анализ бизнес-процессов;

• Разработка и согласование технических заданий, функциональных спецификаций, постановок задач;

• Управление требованиями;

• Техническое проектирование;

• Выявление, формализация, верификация функциональных и нефункциональных требований заказчика. (в т.ч. с применением CASE-инструментов);

• Организация и контроль качества;

• Участие в тестировании решений, разработка сценариев тестирования (functional testing, usability testing);

• Подготовка инструкций пользователей и руководства администратора.

• Обеспечение соответствия решения нормативным требованиям (законы, стандарты ГОСТ Р, ISO и прочие отраслевые регламенты);

• Управление изменениями и рисками;

• Оценка влияния изменений в требованиях на сроки реализации проекта и качество продукта.

• Высшее техническое образование;

  - Понимание принципов организации документооборота внутри предприятия (в т.ч. ЭДО);

• Знание принципов работы механизмов цифровой подписи, шифрования и защиты данных;

• Способность моделировать и оптимизировать процессы управления документацией, используя методики BPMN, UML, IDEF0;

• Навык выявления узких мест и неэффективных процедур обработки документов;

• Умение разрабатывать техническую документацию (спецификации требований, проектная документация, модели баз данных);

• Владение инструментами проектирования и прототипирования интерфейсов (например, Axure, Figma, Lucidchart);

• Опыт построения моделей взаимодействия между компонентами системы (архитектурные диаграммы, схемы интеграции), в т.ч. с внешними системами и сервисами ЭДО;

• Знание методов идентификации рисков, связанных в разработкой и внедрением ИТ-решений.

• Возможность работать над сложными и значимыми проектами;
• Программы обучения и повышения квалификации за счет компании;
• Широкий социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация спорта, компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха и др.;
• Премии ко Дню нефтяника и к отпуску;
• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00; пятница: до 16.45;
• Гибридный формат работы, 2 офисных дня в неделю.