Ведущий специалист по охране труда

Описание

• Выполнение работ по разработке, переработке, оформлению и обработке служебной документации локальных нормативных актов (регламентов, положений, инструкции, программ обучения и т.п.) в области ОТ;
• Осуществление контроля за состоянием ОТ, проведение проверок, оформление результатов проверок, выдача Актов проверок, контроль за устранением нарушений;
• Организация обучения руководителей и специалистов/сотрудников Общества в области ОТ в том числе в учебных центрах;
• Подготовка отчётности и документации в области ОТ в соответствии с требованиями законодательства, и по запросам от вышестоящих руководителей;
• Взаимодействие с представителями органов государственной власти РФ в области ОТ в регионе;
• Взаимодействие со специалистами по промышленной безопасности по вопросам работ с опасными производственными объектами (ОПО) Общества (оформление документации, необходимой при регистрации/перерегистрации ОПО, подача документации в органы Ростехнадзора, страхование ОПО, контроль за состоянием ОПО, экспертизы и обследования ОПО, разработка Мероприятий/планов по локализации и ликвидации аварий на ОПО);
• Участие в проверках контролирующими органами, организация работ по устранению замечаний по итогам проверок;
• Участие в расследовании причин аварий, инцидентов, микротравм и несчастных случаев на предприятии;
• Взаимодействие с другими специалистами по охране труда предприятия
• Работа с базой данных в 1С СБОТ, ERP, ЭДО.

• Образование:

• среднее профессиональное (техносферная безопасность)
• высшее (техносферная безопасность, промышленная безопасность, МЧС)
• высшее техническое (Машиностроение)

• Опыт работы в области охраны труда на машиностроительных предприятиях, крупных энергетических объектах, автотранспортных предприятиях.

  • Опыт по направлению деятельности не менее 2 лет.
  • Знание законодательной нормативной базы в области ОТ, ПБ, ГО и ЧС.
  • Опыт взаимодействия с контролирующими органами в рамках обучения и аттестации персонала, подачи отчетов, регистрационных документов, служебной документации.
  • Уверенный пользователь ПК, офисных программ, множительной оргтехники.
  • Уверенные навыки работы с программами на базе 1С.

  Личные качества:

  • Стрессоустойчивость,
  • Самостоятельность,
  • Ответственность,
  • Исполнительность,
  • Коммуникабельность,
  • Умение работать в команде,
  • Способность к бесконфликтному решению проблем внутри коллектива.

• Ежемесячная премия 30%;
• Прогрессивное премирование от 5-100% от оклада;
• Индивидуальное премирование за выполненную работу;
• Выплата 13 зарплаты по итогам работы за год;
• Оплата переработок;
• Полный соцпакет;
• Оплата больничных (оплата дорогостоящего лечения);
• Членам профсоюза и их семьям льготные путевки в санатории;
• Доставка корпоративным транспортом организации.