Юрисконсульт отдел правового сопровождения активов

Описание

Обязанности: Полное правовое сопровождение инвестиционных проектов Общества: Формирование положений об управлении инвестиционными проектами, разработка карт рисков, планирование и реализация контрактных стратегий инвестиционных проектов совместно со структурными подразделениями Общества и управляемыми компаниями. Ведение переговоров с контрагентами совместно со структурными подразделениями Общества и управляемых компаний, прогнозирование и оценка правовых рисков при рассмотрении предложений контрагентов, предложение правовых позиций для минимизации/устранения рисков. Осуществление правовой экспертизы и формирование условий договорных документов, относящихся к реализации инвестиционных проектов. Контроль соответствия подписываемых договоров типовым формам. Формирование критерий в целях определения возможности отступлений от типовых форм, согласование таких отступлений со структурными подразделениями Общества и управляемыми компаниями. Оптимизация действующих и формирование новых типовых форм договоров по направлению СМР/ПИР/ШМР/ПНР и прочих услуг/работ в рамках интегрированных процессов управления проектами капитального строительства. Осуществление претензионной работы и сопровождение деловой переписки управляемых компаний совместно со структурными подразделениями Общества в рамках реализуемых инвестиционных проектов, включая запрос и контроль своевременности предоставления подразделениями справок, расчетов, объяснений и других материалов, необходимых для подготовки претензий и деловых писем от имени Общества и управляемых компаний. Осуществление правовой поддержки мероприятий, связанных с реализацией инвестиционных проектов. В том числе представление интересов во всех проводимых проверках, в учреждениях и государственных органах в пределах полномочий, определенных доверенностью и в рамках реализуемых инвестиционных проектов. Требования: Высшее юридическое образование; Навыки работы MS Office, 1С; Практика сопровождения строительных проектов; Высокий уровень самоорганизации, внимательность в работе с документами, коммуникабельность, быстрая обучаемость. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Конкурентоспособную официальную заработную плату; Квартальное премирование; ДМС; Офисный формат работы (пятидневная рабочая неделя); Участие в реализации стратегически значимых проектов на уровне группы компаний.