Менеджер по кадровому делопроизводству (офис)

Описание

Требуемый опыт работы : 1 3 года

Полная занятость, полный день

Парли - крупный российский производитель уходовой косметики и бытовой химии. На рынке с 2009 года . За 15 лет работы мы охватили всю территорию России и некоторые страны СНГ - Казахстан, Узб екистан, Беларусь , Киргизия, Таджикистан , Азербайджан, Армения. Имея собственное зарегистрированное представительство в ОАЭ, мы реализуем продукцию в странах Персидского Залива.

Современное и технологичное производственное предприятия соответствует высочайшим требованиям международного стандарта GMP и ежемесячно производит более 5,5 млн. единиц высококачественной продукции.
В основе успеха лежит собственный исследовательской центр с уникальной научно-экспериментальной лабораторией, что позволяет нам обеспечить тщательный отбор сырья и разрабатывать продукцию мирового уровня. Продукция соответствует последним тенденциям косметической индустрии, удо сто ена множества престижных наград и удовлетворяет потребности различной возрастной категории.

Ежемесячно мы увеличиваем товарооборот как за счет производства и реализации наших брендов, так и за счет работы в рамках контрактного производства.

Представлены в федеральных сетях: Золотое яблоко, Магнит Косметикс, Фикспрайс, Лента, Парфюмлидер, Новэкс, Пятерочка, Ламель, Улыбка радуги, Мила,Чистый дом, Рубль бум, Фамилия.
PARLI это сплоченная команда профессионалов, любящих и знающих свое дело.

Наша цель сделать молод ость и красоту доступной для всех!

В связи с успешным расширением производства мы находимся в поиске "Менеджера кадрового производства".

Чем пред сто ит заниматься:

• Кадровое делопроизводство (прием и увольнение работников);
• Внесение в 1С8 ЗУП персональных данных работников;
• Сдача отчетности в СФР;
• Консультации сотрудников и руководителей по вопросам оформления документов;
• Полное ведение кадрового делопроизводства (численность 80 человек);
• Составление и ведение графика отпусков, и контроль за их выполнением;
• Контроль табелей учета рабочего времени;
• Составление трудовых договоров;
• Выполнение поручений руководства;

• Опыт работы в отделе кадров от 6 месяцев;
• Умение работать в режиме многозадачности ;
• Скрупулезность и внимательность;
• Личностные характеристики: порядочность, честность, тактичность, ответственность, целеустремленность, исполнительность, активность, коммуникабельность, доброжелательность, желание развиваться в сфере HR и достигать лучших результатов;
• Ориентация на результат, коммуникативные навыки, доброжелательность, самоорганизованность;
• Уверенный пользователь ПК. Знание офисных программ MS Office

• Работа в динамично развивающейся компании;

• Оформление по ТК РФ, фиксированный оклад + премия;

• Скидки на выпускаемую продукцию;

• График работы: 5/2 с 8-30 до 17 -30;