Врач паллиативной помощи в стационар

Описание

Ищем врача для работы в стационаре.

Кого мы ищем:

• Врачом паллиативной помощи в Детском хосписе могут работать доктора с действующим сертификатом по педиатрии, детской кардиологии, детской онкологии, неврологии или анестезиологии и реаниматологии.
• Перед трудоустройством необходимо получить свидетельство о повышении квалификации в области паллиативной медицинской помощи.
• Наша вакансия подойдет докторам, для которых навык профессиональной медицинской коммуникации является базовым рабочим инструментом, кто привержен принципам доказательной медицины и любит непрерывно обучаться.

Что нужно делать:

• Вести пациентов стационара от 0 до 18 лет с тяжелыми заболеваниями: органическое поражение ЦНС, нейромышечные заболевания (СМА, миопатии и др.), редкие генетические синдромы (синдром Эдвардса, Патау и др.), онкология, последствия ЧМТ и др.
• Отвечать во время дежурств на телефонные звонки от пациентов по горячей линии.
• Обучать родителей использованию медицинского оборудования (аспираторы, кислородные концентраторы, инфузоматы и др.) и уходу за стомами (гастростомы, трахеостомы, зонды и т.п.).
• Подбирать симптоматическую терапию: обезболивание, антиспастическая терапия, лечебное питание, терапия при проблемах с ЖКТ, пневмонии и др.
• Составлять план медицинской помощи для пациентов на год: плановые анализы, обследования, консультации профильных специалистов.
• Обучать родителей навыкам первой помощи в кризисных ситуациях.
• Много разговаривать с родителями и самими пациентами в доступной форме: обсуждать динамику развития болезни, информировать о возможности смерти, предоставлять семье информированный выбор в отношении объема медицинских вмешательств и т.п.
• Работать в мультидисциплинарной команде вместе с медсестрой, психологом, социальным работником, реаниматологом, физическим терапевтом, нянями.

Что мы предлагаем:

• Доход 140 000 в месяц на руки .
• Отпуск 35 дней в году.
• Работа на ставку, 5/2, с 8:30 до 17:30.
• Приезжать 1 раз в неделю на собрания команды и 2-3 раза в месяц на методические дни (обучающие мероприятия, разбор сложных случаев, летальности и тп).
• 8 методических часов в месяц на обучение: в хосписе обширная программа профессионального обучение внутри организации, также врачи посещают профессиональные конференций, ездят на стажировки.
• Доступ к библиотеке, симуляционной комнате.
• Профессионально интересные задачи, много обучения и бережная поддержка руководителя
• Стажировка 5 дней, чтобы посмотреть, попробовать и понять, подходит ли Вам эта работа.
• Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.