Специалист по подбору и адаптации персонала

Требования

- Высшее образование; - Опыт работы в анагагичной должности от 1 года; - Хорошие коммуникативные навыки, готовность к активному общению; - Опыт массового подбора персонала; - Знание техник и методик подбора персонала; - Владение методами адаптации персонала; - Высокая ориентация на результат; - Готовность к большому объему работы; - Уверенный пользователь ПК (MS Office); - Ответственность, внимательность к деталям и умение организовывать свой рабочий процесс.

Обязанности

- Размещение вакансий; - Ведение кандидата на всех этапах подбора, начиная от первоначального звонка, заканчивая передачей на оформление; - Проведение собеседований, анализ наличия необходимых компетенций кандидатов. - Проводить брифы с руководителями по профилю должности; - Проводить тестирование кандидатов; - Управлять рекламой вакансий (согласовывать макеты и бюджеты рекламы, отслеживать сроки размещения, администрировать договоры с подрядчиками); - Проводить встречи в рамках адаптации новых сотрудников; - Ведение работ с ВУЗами и СУЗами; - Мониторинг рынка труда при необходимости; - Ведение отчетности на ежедневной основе.

Условия

- Официальное оформление с первого дня работы согласно ТК РФ; - Заработная плата без задержек 2 раза в месяц; - График работы 5/2 с 8.00 до 17.00; - Корпоративный транспорт из Егорьевска, Коломны, Белоомута; - Работа в новом, современном офисе; - Возможность профессионального и карьерного роста; - Место работы: г. Егорьевск, д. Поцелуево; - Доход обсуждается по результатам собеседования.