Главный специалист сектора содержания пунктов автоматического весогабаритного контроля

Описание

• Осуществляет контроль и ведение технической документации, содержащей необходимую информацию по средствам весового и габаритного контроля;
• Участвует в разработке технических заданий (описание объекта закупки), контролирует выполнение работ, оказание услуг с предоставлением необходимых (отчетных) документов, обеспечивает документальное сопровождение и участвует в приемке выполненных работ по контрактам;
• Ежедневно проверяет состояние автомобильной дороги в месте расположения автоматического поста весового и габаритного контроля (далее - АПВГК), работоспособность оборудования АПВГК, информирует о неисправностях и принимает меры по устранению неисправностей;
• Взаимодействует с подрядчиком по содержанию АПВГК;
• Взаимодействует с ЦАФАП УГИБДД ГУ МВД России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области, Госавтоинспекцией, МВД и другими государственными контрольно-надзорными органами и органами исполнительной власти по вопросам, относящимся к компетенции сектора;
• Осуществляет проверку исполнительной документации по выполненным работам оказанным услугам и ведет учет выполненных работ, в соответствии с требованием технического задания;
• Осуществляет мониторинг работоспособности и эффективного использования оборудования. Производит анализ причин выхода из строя средств весового и габаритного контроля на территории Ленинградской области, а также принимает меры по устранению причин неработоспособности.

• высшее техническое образование

• График работы: Полный рабочий день
• Рабочее время: пн-чт: c 09:00 до 18:00,
• пт: с 9:00 до 17:00.
• На основании Постановления Правительства Ленинградской области от 29.12.2023 г. 985 возможно предоставление дополнительной меры социальной поддержки молодых специалистов в ЛО в виде единовременной выплаты в размере 100 000 руб. при наличии следующих условий:
  1. Документ о получении высшего образования, выданный
  после 01.01.2008 г.;
• 2. Данное место работы является первым в государственном учреждении ЛО.
• После успешного прохождения испытательного срока возможно рассмотрение вопроса об установлении дополнительного стимулирования в виде профессиональной надбавки.