Электромонтер станционного оборудования телефонной связи

Описание

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13 000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников. Мы – молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач – только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя! Ведется набор в Свободненское ЛПУМГ, мы сейчас в поиске электромонтера линейных сооружений телефонной связи и радиофикации Обязанности: эксплуатационно-техническое обслуживание, ремонт сетей связи, устранение повреждений кабельных и воздушных линий связи и сооружений; работа по линиям телефонной связи предприятия, установка ТА абонентам, прокладка линейных коммуникаций как внешних, так и внутренних; проведение измерений кабеля; проводка слаботочных линий связи; монтаж телефонных и компьютерных линий, СКС, ВОК. Требования: образование не ниже среднего профессионального; наличие удостоверения электромонтера линейных сооружений телефонной связи и радиофикации; опыт работы не менее 3 лет; умение работать в режиме многозадачности. Условия: место (адрес) работы: г.Свободный, Амурская область; официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ; график работы 5-дневная 40-часовая рабочая неделя, возможна работа вахтовым методом 30/30; своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования; северная надбавка выплачивается в полном объеме с первого дня; единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы; премии к праздникам; дополнительная годовая выплата (13 заработная плата); доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно; санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях ПАО "Газпром" за счет работодателя; медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение); негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия); ежегодные новогодние подарки для детей работников; программа летнего отдыха для детей работников; программа поддержки начинающих работников; корпоративная система обучения; обеспечение средствами индивидуальной защиты. Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!