Инженер по сварке - Накс 3 или 4 уровень (г. Находка)
Производственная компания ВестОписание
Производственная компания "Вест" - уже несколько лет мы успешно предоставляем инжиниринговые услуги в сфере строительства, специализируемся на промышленном и гражданском строительстве. За это время мы зарекомендовали себя как ответственный работодатель и надежный партнер для наших клиентов и сотрудников.
ПК ВЕСТ ведет набор в г. Находка (Приморский край) на следующую вакансию:Инженер по сварке
Обязанности :
- Разработка технологических карт и термообработки материалов М01, М11, М02, М05, М33, М22 для трубопроводов, оборудования и PBC.
- Допуск сварщиков (проведение сварки КСС, подача заявок на неразрушающий и разрушающий контроль, оформление допускных листов и ID - карт).
- Входной контроль сварочных материалов.
- Подача заявок на аттестацию сварщиков.
- Ведение журналов учета и проверки качества контрольных сварных соединений.
- Ведение реестров допущенных сварщиков, технологических карт.
- Взаимодействия с лабораториями неразрушающего и разрушающего контроля и техническим надзором заказчика.
Требования:
- Высшее или средне-профессиональное (желательно профильное) образование.
- Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет.
- Знание способов сварки РАД, РД, МП, АФ, АППГ, АПГ.
- Опыт работы: с алюминиевыми , никелевыми, теплоустойчивыми сталями.
- Знать принцип работы оборудования для термообработки, режимы и требования НД.
- Обязательное наличие сертификата системы НАКС 3 или 4 уровен ь, ОХНВП (1,4,6,16), КО (1,2,3), СК (1,2,3), ВИК.
- Умение работать с иностранными стандартами, понимание классификации основных и сварочных материалов по ASTM и AWS.
- Чтение чертежей и изометрических схем, трубопроводов.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Работа на объекте "Находкинский завод минеральных удобрений" г. Находка;
- График работы - командировка 3/1, на объекте график 5/2 смена по восемь часов;
- Предоставляется проживание в квартире ( комната на одного специалиста);
- Компенсация питания;
- Оплачиваемый проезд от места проживания до места работы (объекта) и обратно.