Менеджер по продажам лабораторного оборудования и реагентов

Описание

Обязанности

• Продажа лабораторного оборудования, расходных материалов и реагентов крупным клинико-диагностическим лабораториям и ЛПУ:
• Осуществление регулярных визитов в ЛПУ, ведение переговоров о поставках с лицами, принимающими решения;
• Анализ и сбор потребностей заказчиков, формирование перечня заказа;
• Формирование, согласование и исполнение целевых показателей по продажам;
• Формирование, согласование и реализация стратегии продаж лабораторного оборудования, расходных материалов и реагентов;
• Организация участия в тендерах по поставкам оборудования реагентов и расходных материалов: поиск тендеров, организация подачи заявки на участие в тендерах, документальное обеспечение тендерной процедуры;
• Построение связей и поддержка профессиональных контактов с руководителями медицинских учреждений, ключевыми лицами ЛПУ, руководителями профильных органов государственной власти;
• Организация поставок лабораторного оборудования и расходных материалов ключевым клиентам компании:
• Организация постановки и контроль выполнения задач по проектам продаж смежным подразделениям (закупки, клиентский сервис, логистика);
• Прогнозирование и коррекция планов поставок и закупок на месяц, квартал, полугодие;
• Системный анализ потребностей заказчиков;
• Организация подготовки для заказчиков документации, требуемой для принятия решения о проведении закупок;
• Самостоятельное ведение переговоров с представителями крупных заказчиков, поддержание долгосрочных отношений;
• Мониторинг публичных закупок крупных заказчиков компании;
• Согласование сложных поставок с поставщиками;

Требования

• Высшее образование;
• Релевантный опыт работы от 1,5 лет;
• Аналитические способности, умение работать с большим объемом информации;
• Высокий уровень ответственности и ориентированности на результат;
• Высокий уровень развития коммуникативных навыков, опыт публичных выступлений;
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel, Outlook, PP)

Условия

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ (официальная заработная плата, оплачиваемые отпуск и больничный);
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
• График работы: 5/2;
• Компенсация расходов на ГСМ и амортизация автомобиля
• ДМС после испытательного срока;
• Корпоративные скидки в ведущих фитнес-клубах Москвы;
• Участие в системе корпоративного обучения;
• Отличная профессиональная практика, возможности для карьерного роста и профессионального развития;
• Офис м.Римская/Площадь Ильича (в пешей доступности, 5-7 мин).