Менеджер по персоналу и кдп

Описание

ООО Региональный Клининговый Оператор надёжный подрядчик в сфере клининга для крупных государственных структур/ федеральных компаний, медицинских учреждений и коммерческих структур бизнес/ премиум- класса. В нашу команду требуется специалист по миграционному учету и подбору персонала!

Мы ищем ответственного и внимательного специалиста, который возьмет на себя ключевые задачи по обеспечению соблюдения миграционного законодательства РФ в компании и поможет в эффективном подборе персонала. Эта роль требует глубокого знания миграционных процедур и навыков работы с людьми.

Ваши задачи:

Миграционный учет:

Проверка верности и комплектности всех миграционных документов, выявление недостатков и их устранение.

Подготовка и подача уведомлений о приеме на работу/увольнении иностранных сотрудников в территориальные органы ГУ МВД.

Контроль сроков действия разрешительных документов (патентов, регистраций, итд) и своевременное информирование сотрудников и руководства.

Взаимодействие с государственными органами (ГУ МВД по вопросам миграции).

Консультирование сотрудников и кандидатов по вопросам миграционного и трудового законодательства.

Подбор персонала:

Размещение вакансий на различных рекрутинговых площадках (HeadHunter, SuperJob, Avito Работа и др.) и в социальных сетях.

Активный поиск и подбор персонала (АУП/ линейного/массового).

Проведение первичных телефонных интервью и организация дальнейших этапов собеседований.

Ведение базы данных кандидатов.

Мы ожидаем от кандидата:

Опыт работы в сфере миграционного учета и кадрового делопроизводства с иностранными гражданами от 1 года (обязательно).

Отличное знание актуального миграционного и трудового законодательства РФ.

Опыт взаимодействия с органами УВМ ГУ МВД.

Уверенное владение ПК (MS Office: Word, Excel), знание 1С ЗУП.

Навыки делового общения и грамотная устная и письменная речь.

Внимательность к деталям, ответственность, умение работать в режиме многозадачности.

Коммуникативность, эмоциональный интеллект, стрессоустойчивость и адаптивность. Также, важны активное слушание, навыки ведения переговоров, организационные навыки и лидерские качества для эффективной работы с людьми, решения конфликтов и достижения целей компании.

Условия и преимущества:

График работы 5/2, с 9:00 до 18:00, уютный офис в удобной локации на Крестовском острове.

Современное техническое оснащение и комфортные условия труда.

Корпоративные ноутбук, смартфон, оплата связи.

Работа в сильной профессиональной и дружной команде.

Возможности для развития и повышения квалификации.

Корпоративные мероприятия, поддержка и уважение к каждому сотруднику.

Окончательный уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом.